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　　金屬制品屬于勞動密集型產(chǎn)品，我國金屬制品企業(yè)起步晚，廠家多，規(guī)模小，市場競爭激烈。隨著計算機科學技術的快速發(fā)展，金屬制品領域中管理方式信息化已經(jīng)逐漸成為當今生產(chǎn)行業(yè)保證旺盛的競爭能力的重要手段之一。

　　一、金屬制品行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)

　　當今金屬制品行業(yè)所面臨的挑戰(zhàn)有哪些?

　　1、外包廠生產(chǎn)進度難以掌握;

　　2、生產(chǎn)線進度與設備狀況;

　　3、市場需求難掌握訂單變更頻繁;

　　4、無法掌握工廠產(chǎn)能以及物料狀況;

　　5、無法提供客戶可達交的時間。

　　那么針對以上現(xiàn)存的挑戰(zhàn)，行業(yè)應當如何采取科學的方法來解決這個挑戰(zhàn)，如何才能讓金屬制品業(yè)得到更好的發(fā)展?

　　二、金屬制品行業(yè)如何才能得到更好的發(fā)展

　　泛普軟件基于十余年的實踐經(jīng)驗，結合當今金屬制品行業(yè)的實際發(fā)展趨勢作出以下分析討論：

　　1、加強行業(yè)和企業(yè)之間的交流與合作

　　加強企業(yè)間的溝通與合作，整合全行業(yè)的力量與各種資源條件已成為當務之急成為實現(xiàn)行業(yè)快速發(fā)展的選擇。在市場經(jīng)濟條件下，市場話語權是基于經(jīng)濟實力。產(chǎn)品行業(yè)的力量過于分散。只有每個人都能攜起手來只有通過協(xié)調(diào)行動和共同努力，我們才能期待健康發(fā)展的環(huán)境條件。

　　2、提升行業(yè)創(chuàng)新能力

　　經(jīng)過多年的發(fā)展，行業(yè)面貌有了很大改觀，不僅成為世界金屬制品生產(chǎn)大國，而且在產(chǎn)品質(zhì)量和品種上也卓有成效。但是與國際先進水平相比，還有較大差距。企業(yè)中的一些先進技術和設備無法充分發(fā)揮其效率。原因是技術集成度不高。金屬制品生產(chǎn)過程中的一些關鍵環(huán)節(jié)還存在很多問題。鑒于目前的行業(yè)，并提出了幾個值得注意的技術領域。

　　3、企業(yè)發(fā)展應以提高國際競爭力為目標

　　市場在經(jīng)濟條件下，企業(yè)應以經(jīng)濟效益為中心，以利潤最大化為經(jīng)營目標，但是，如果我們的市場競爭力不強，所以應當全面推進企業(yè)的國際競爭力，需要金屬制品企業(yè)在發(fā)展戰(zhàn)略的高度上給予，要充分重視、整合企業(yè)的各種資源，樹立提升國際競爭力的口號，推動企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

　　目前是一個信息爆炸的時代，隨著金屬制品行業(yè)的快速發(fā)展，相關信息資源得到了極大的豐富。適當?shù)倪\用信息化平臺能使該行業(yè)的發(fā)展更上一層樓!

　　三、泛普軟件-推動金屬制品行業(yè)ERP發(fā)展趨勢

　　金屬制品行業(yè)與泛普ERP軟件相互連接，實現(xiàn)金屬制造透明化，減少人工勞動強度，從根本上來說是為企業(yè)提效、提質(zhì)、降本”，系統(tǒng)控制下的生產(chǎn)標準更穩(wěn)定，產(chǎn)品質(zhì)量也更有保障。

　　1、ERP軟件標準化開發(fā)

　　泛普ERP軟件具有建設成本低、建設周期短、便捷性和靈活性高、使用不受時間和地點限制等巨大優(yōu)勢。規(guī)范金屬制品行業(yè)的發(fā)展，加強其數(shù)據(jù)安全和網(wǎng)絡通信安全。

　　2、泛普ERP軟件大有可為

　　在未來ERP軟件的發(fā)展中，中小企業(yè)的ERP建設將逐漸成為主流。隨著電子商務概念的普及、網(wǎng)絡技術和全球經(jīng)濟的發(fā)展，協(xié)同商務可以得到進一步發(fā)展。泛普軟件ERP系統(tǒng)將整合電子商務系統(tǒng)，改變單一的訂貨模式，拓寬上下游渠道，更有利于企業(yè)的合作。

　　3、泛普ERP軟件的概念

　　以信息整合覆蓋企業(yè)的方方面面，進一步擴大信息整合的范圍。其次，金屬制品行業(yè)與泛普ERP的融合也會給行業(yè)帶來更大的機遇,實現(xiàn)行業(yè)的信息集成。

　　泛普ERP軟件可以從海量的制造生產(chǎn)信息中找到所需要的內(nèi)容，主要是通過其數(shù)據(jù)倉庫功能實現(xiàn)的。

　　四、泛普軟件-金屬制品行業(yè)ERP數(shù)據(jù)倉庫的建立與應用

　　能夠反映數(shù)據(jù)變化的集合，主要應用于金屬制品生產(chǎn)行業(yè)的管理決策。金屬制品制造生產(chǎn)企業(yè)的數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)一般包括以下幾個部分組成：

　　1、數(shù)據(jù)源、聯(lián)機分析處理、數(shù)據(jù)存儲等，其中數(shù)據(jù)源是生產(chǎn)制造企業(yè)數(shù)據(jù)倉庫的基礎，存儲著制造企業(yè)內(nèi)部所有的信息資料。

　　2、聯(lián)機分析處理主要是通過信息的觀察和分析，使ERP系統(tǒng)按照多維數(shù)據(jù)模型進行快速、準確的存取，實現(xiàn)多角度、多層次靈活的分析功能，使制造生產(chǎn)企業(yè)可以輕松高效的對復雜的數(shù)據(jù)信息進行正確的判斷和獲取。

　　3、數(shù)據(jù)存儲是實現(xiàn)對數(shù)據(jù)信息的調(diào)取、分析、移動、清理的基礎。在金屬制品制造行業(yè)的 ERP 企業(yè)資源計劃信息系統(tǒng)中，數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)一般是韋繞制造的生產(chǎn)信息、制造環(huán)節(jié)以及采購管理等方面進行的，根據(jù)用戶的具體需求快速、高效的實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的聯(lián)機分析處理。

　　對于泛普金屬制品制造企業(yè)的ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)倉庫，數(shù)據(jù)結構表中一般要包括產(chǎn)品信息結構、生產(chǎn)環(huán)節(jié)組織信息、工序程序信息、庫存信息、供應商明細信息等等。通過聯(lián)機處理分析功能，實現(xiàn)工序程序運行管理、工序程序監(jiān)控、庫存資料查詢等功能。

　　綜上，泛普ERP軟件能夠對數(shù)據(jù)倉庫進行合理的規(guī)劃和分析，將分散不集中的數(shù)據(jù)信息進行組織分類，對錯誤、廢棄的數(shù)據(jù)片段進行清除，從而加快數(shù)據(jù)庫的信息處理速度，更好的實現(xiàn)數(shù)據(jù)的提取和轉化。

　　五、泛普軟件-金屬制品業(yè)EERP軟件的開發(fā)歷程

　　企業(yè)應該注意注重網(wǎng)絡的安全性、暢通性和穩(wěn)定性也是ERP系統(tǒng)運行的基本條件。

　　1、基于網(wǎng)絡環(huán)境

　　以計算機軟件開發(fā)技術為平臺，以生產(chǎn)資源計劃為核心，能夠實現(xiàn)跨地區(qū)、跨部門、跨企業(yè)的實時信息集成功能的信息管理系統(tǒng)。金屬制品企業(yè)可以在企業(yè)局域網(wǎng)的終端發(fā)布信息，實現(xiàn)網(wǎng)絡資源的共享。

　　2、數(shù)據(jù)信息的整合

　　將金屬制品企業(yè)中的信息資源進行共享，使各種不同形式的文件系統(tǒng)有機地聯(lián)系起來，一次性從數(shù)據(jù)源中采集，避免冗余的發(fā)生，同時保證采集的信息和數(shù)據(jù)的完整性、準確性和抗干擾能力。

　　3、系統(tǒng)信息的轉換和分析

　　為了保證系統(tǒng)信息資源傳輸?shù)倪B續(xù)性、保證轉換的一致性，需要涉及數(shù)據(jù)存儲格式、數(shù)據(jù)表達等問題，技術人員可以使用泛普ERP軟件提供的自動轉換工具實現(xiàn)了數(shù)據(jù)庫之間系統(tǒng)文件轉換的功能。在轉在轉換過程中，應保證數(shù)據(jù)的唯一性、完整性和兼容性。

　　金屬制品行業(yè)通過泛普ERP軟件實現(xiàn)同期化生產(chǎn)體系、業(yè)務財務一體化、全過程質(zhì)量管控、追溯體系。

　　面向金屬制品業(yè)的泛普ERP軟件能夠提供先進的功能來滿足制造業(yè)的特定需求，本軟件將核心業(yè)務流程與制造流程集成在一起，從而實現(xiàn)對制造業(yè)務的全面可見和控制。

　　六、泛普軟件-金屬制品業(yè)OA系統(tǒng)人事檔案管理的應用

　　基于“權限+文檔”兩大功能塊，幫助企業(yè)統(tǒng)一“紙質(zhì)檔案”和“電子檔案”，以一套系統(tǒng)高效存儲和借閱檔案，提高企業(yè)人事基礎檔案的管理能力。

　　1、招聘

　　在OA系統(tǒng)的集成下，企業(yè)統(tǒng)一信息渠道，將整個招聘過程與流程連接起來。

　　2、培訓

　　通過項目管理功能將龐大而細致的培訓計劃逐一分解，形成不同層次的任務。在流程引擎的支持下，將培訓任務落實到具體人，在信息透明、自主注冊、有序管理的環(huán)境下，解決組織培訓的困境，實現(xiàn)組織培訓的全流程管理。

　　3、考勤管理

　　具有強大的產(chǎn)品集成能力和靈活的工作流引擎，部署了多終端考勤打卡、智能考勤計算、個性化考勤報表等多種人性化OA考勤功能模塊。并構建了“以人為中心”的協(xié)同OA考勤管理系統(tǒng)。

　　4、績效考核管理

　　通過工作流幫助企業(yè)明確績效考核管理過程中的任務和目標，通過泛普OA系統(tǒng)考核管理平臺發(fā)現(xiàn)和改進問題，幫助企業(yè)優(yōu)化績效考核體系，為管理者決策提供科學依據(jù)。

　　七、泛普軟件-相關行業(yè)應用泛普OA系統(tǒng)的案例分享

　　開先集團有限公司是與泛普軟件合作密切的一家企業(yè)。

　　在應用泛普軟件之前，其信息化程度并不高，項目管理還存在于紙質(zhì)記錄上，員工的工作情況難把控、對員工的日常工作進行督查管理，比如考勤查崗，檢查工作等操作過程比較麻煩，需要人事部門進行頻繁的登記和匯總。

　　就此泛普軟件提供一整套解決方案，通過軟件系統(tǒng)收集信息，推送工作計劃和待辦事項，智能形成各種報表，完善業(yè)務流程，實現(xiàn)數(shù)據(jù)遷移，形成全方位報表分析。