2015年咨詢(xún)工程師《組織與管理》練習(xí)題（10）

　　11、項(xiàng)目組織內(nèi)部各組織單元之間職責(zé)與任務(wù)相互交叉中的分工與銜接叫做（ ?。?。
　　A．項(xiàng)目界面
　　B．分工計(jì)劃
　　C．人員配備計(jì)劃
　　D．組織界面
　　答案：D．

　　12、人員獲取的基本方法中成本最高、需解決相關(guān)問(wèn)題最多的是（ ?。?。
　　A．預(yù)安排
　　B．外部招聘
　　C．內(nèi)部招聘
　　D．商談
　　答案：B．

　　13、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)已比較成熟，工作效果明顯，這一階段應(yīng)是項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的（ 　）階段。
　　A．形成
　　B．規(guī)范
　　C．表現(xiàn)
　　D．休整
　　答案：C．

　　14、獲取項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的基本方法中一般不包括（ ?。?。
　　A．預(yù)安排
　　B．培訓(xùn)
　　C．商談
　　D．招聘
　　答案：B．

　　15、工程項(xiàng)目人力資源管理的一般過(guò)程包括（ ?。2004]
　　A．團(tuán)隊(duì)發(fā)展
　　B．人員獲取
　　C．組織目標(biāo)設(shè)定
　　D．結(jié)束
　　E．組織計(jì)劃
　　答案：ABDE．

　　16、工程項(xiàng)目人力資源管理中，為做好項(xiàng)目組織計(jì)劃進(jìn)行的工作分析包括對(duì)每一工作的（ ?。?br />　　A．任務(wù)與職責(zé)進(jìn)行審定
　　B．任職條件進(jìn)行審定
　　C．工作環(huán)境進(jìn)行審定
　　D．工作量進(jìn)行分析預(yù)測(cè)
　　E．人員需求與配備情況審定
　　答案：ABCD．

　　17、工程項(xiàng)目人力資源管理組織計(jì)劃的有關(guān)說(shuō)明中，工作描述的作角是（ ?。?。
　　A．供上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查工作時(shí)使用
　　B．供組織內(nèi)部人員了解該項(xiàng)工作的職責(zé)
　　C．供完成該工作的人員對(duì)該工作有明確的了解與把握
　　D．選擇團(tuán)隊(duì)人力資源時(shí)有清晰的目標(biāo)
　　E．對(duì)項(xiàng)目管瑚人員講行獎(jiǎng)勵(lì)和處罰
　　答案：CD．

　　18、工程項(xiàng)目人力資獲取階段的主要成果包括確定（ ?。┟麊?。
　　A．全日工作人員
　　B．業(yè)余兼職人員
　　C．項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員
　　D．其他關(guān)鍵項(xiàng)目參與人
　　E．獎(jiǎng)勵(lì)人員
　　答案：ABCD．

　　19、項(xiàng)目組織計(jì)劃制定與執(zhí)行中有關(guān)項(xiàng)目界面要著重注意（ ?。┙缑娴膯?wèn)題。[2005]
　　A．信息
　　B．經(jīng)濟(jì)
　　C．技術(shù)
　　D．組織
　　E．人際關(guān)系
　　答案：CDE．

　　20、通常可以作為管理組織形式確定依據(jù)的有（ ?。?。
　　A．項(xiàng)目規(guī)模的大小
　　B．項(xiàng)目完成時(shí)間的長(zhǎng)短
　　C．項(xiàng)目施工隊(duì)伍的來(lái)源
　　D．業(yè)主的要求
　　E．國(guó)家有關(guān)法規(guī)
　　答案：ABDE．

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