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2015年安全工程師《安全生產(chǎn)管理知識》備考模擬試題(9)
多項(xiàng)選擇題
1、危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸業(yè),應(yīng)當(dāng)對其( ?。┻M(jìn)行有關(guān)安全知識培訓(xùn)。
A.駕駛員
B.船員
C.押運(yùn)人員
D.裝卸管理人員
E.工藝技術(shù)人員
2、已經(jīng)投入生產(chǎn)的礦山企業(yè),不具備安全生產(chǎn)條件而強(qiáng)行開采的,所應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任包括:( ?。?。
A.責(zé)令停止生產(chǎn)
B.責(zé)令限期改進(jìn)
C.罰款
D.逾期仍不具備安全生產(chǎn)條件的,由勞動(dòng)行政主管部門提請縣級以上人民政府決定責(zé)令停產(chǎn)整頓或者由有關(guān)主管部門吊銷其采礦許可證和營業(yè)執(zhí)照
E.拒不停止生產(chǎn)的,由勞動(dòng)行政主管部門提請縣級以上人民政府決定由有關(guān)主管部門吊銷其采礦許可證和營業(yè)執(zhí)照
3、生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員必須符合國家有關(guān)規(guī)定,( ?。┖螅?a href="http://keekorok-lodge.com/jinxiao/fangke/" target="_blank">方可上崗作業(yè)。
A.經(jīng)過三級安全教育
B.取得特種作業(yè)資格證書
C.熟悉本專業(yè)
D.經(jīng)專門安全作業(yè)培訓(xùn)
E.取得注冊安全工程師資格證書
4、當(dāng)事人有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)依法從輕或者減輕行政處罰( ?。?。
A.主動(dòng)消除或者減輕違法行為危害后果的
B.受他人脅迫有違法行為的
C.第一次初犯的
D.已滿14周歲未滿18周歲的
E.已滿16周歲未滿18周歲的
5、《礦山安全法》對礦山的急救組織和設(shè)備所做的規(guī)定有( )。
A.醫(yī)療急救組織中必須都是專職的醫(yī)護(hù)人員,并有資格證書
B.提供安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用
C.配備必要的裝備、器材和藥物
D.建立由專職或者兼職人員組成的救護(hù)和醫(yī)療急救組織
E.安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用不得挪作他用
6、在事故統(tǒng)計(jì)分析圖方法體系中,下列是常用的方法的有( )
A.企業(yè)傷亡事故頻率趨勢圖
B.省市行業(yè)事故分類餅形圖
C.企業(yè)10萬人傷亡率控制圖
D.企業(yè)重大事故頻率月份頻度圖
E.煤礦百萬噸煤死亡率直方圖
7、報(bào)告事故的內(nèi)容應(yīng)包括( )。
A.事故發(fā)生單位概況
B.事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場情況
C.事故的簡要經(jīng)過
D.事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明的人數(shù))和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失
8、按照職業(yè)健康安全管理體系的要求,生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)在征詢員工及其代表的基礎(chǔ)上,制定書面的職業(yè)健康安全方針,內(nèi)容應(yīng)包括( ?。?br />
A.承諾不發(fā)生任何生產(chǎn)安全事故
B.承諾持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全績效
C.承諾通過職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證
D.承諾杜絕發(fā)生職業(yè)病
E.承諾遵守自身適用的法律法規(guī)
9、應(yīng)急預(yù)案演練的主要參與人員包括( )。
A.參演人員
B.控制人員
C.模擬人員
D.評價(jià)人員
E.觀摩人員
10、依據(jù)《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害分類管理辦法》,建設(shè)項(xiàng)目分為一般性職業(yè)病危害項(xiàng)目和嚴(yán)重職業(yè)病危害項(xiàng)目。下列項(xiàng)目,屬嚴(yán)重職業(yè)病危害項(xiàng)目的是( )。
A.產(chǎn)生高毒和極毒化學(xué)物質(zhì)的項(xiàng)目
B.產(chǎn)生10%以上游離二氧化硅粉塵的項(xiàng)目
C.產(chǎn)生10%以上云母粉塵的項(xiàng)目
D.產(chǎn)生石棉纖維的項(xiàng)目
E.產(chǎn)生放射性職業(yè)病危害因素的項(xiàng)目
答案:1、ABCD 2、BD 3、BD 4、ABD 5、BCDE 6、ABCE 7、ABCD 8、BE 9、ABCDE 10、ABDE
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