大數據時代,造價人才如何應對?
正在醞釀的十三五規(guī)劃,將可能出現互聯網+、大數據、云計算、BIM等熱詞,這些全新概念與趨勢正在快速影響并顛覆著整個建設行業(yè)。
全新的趨勢將帶來全新的變化。
大數據時代,數據紛繁復雜,造價員僅僅依靠在學校學到的知識是不夠的。工程造價專業(yè)人才在學校學的是專業(yè)的算量和套價知識。但是,無可避免的,當造價員進入工作崗位時卻發(fā)現要做的事情遠遠不止是學校學到的內容,往往出現學的是造價卻很難干造價的活。
特別是面對海量數據,造價員往往需要花費大量的時間、精力才能從中獲取有用的數據信息。即使造價員精通各種算量,但在獲取市場價時將不可避免出現各種困擾。因為市場上的價格符合了大數據時代的明顯特征,是千變萬化的,即使是同一種材料,市場上也會有成千上萬種不同的價格。造價員單純依靠在學校學到的知識是很難做出準確定價的。因而,造價員不得不想方設法去了解,自己跑市場,問朋友,找同學,花費了大量的人力、時間成本,最后依然沒底。
面對如此變化,工程造價專業(yè)人才該如何應對這一挑戰(zhàn)?
中建普聯總裁陳紅仙女士在2015年8月9日舉行的全國普通高等院校工程造價類專業(yè)協作組第十二次會議暨產學研聯盟第五次會議中發(fā)表了《互聯網+工程造價新趨勢》的主題演講,深入解讀了工程造價高校教育與企業(yè)需求的偏差,并指出了大數據時代下的造價人才增值方向。
培養(yǎng)和提高造價專業(yè)人員的能力,實現造價人才自身價值至關重要。
第一,要迅速補全工程造價專業(yè)教育的內容,適應企業(yè)對造價人才的高素質追求。加深對造價信息平臺、建材市場對造價的影響以及價格形成的規(guī)律等的了解。
第二,培養(yǎng)造價專業(yè)人才的互聯網思維和平臺意識。脫離市場,脫離互聯網,脫離平臺的人才不能稱之為新型造價人才。
第三,建立以人為本的軟件使用觀,積極參與和迎接BIM等新事務帶來的變化。
第四,軟件和平臺是為人服務的,不是約束人的意識。
第五,新型造價專業(yè)人才必須隨時更新自己的思維,擁抱變化,用數據武裝自己,為自己增值,有意識展開個人的專業(yè)數據積累。
造價員要想在激烈的競爭中發(fā)揮自身的造價優(yōu)勢、實現自身價值,必須要不斷與時俱進,利用互聯網思維和大數據應用技能武裝自己,不斷加強自己的個人專業(yè)數據積累。在提高個人能力中幫助企業(yè)解決工程建設中的成本控制、投資決策等關鍵問題,推動工程造價企業(yè)和行業(yè)的發(fā)展。
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