法律法規(guī)與政策應(yīng)考測(cè)試題(9)

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一、單項(xiàng)選擇題

1.下列社會(huì)關(guān)系中，屬于我國(guó)勞動(dòng)法調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系的是（ B ）。

A.施工單位與某個(gè)體經(jīng)營(yíng)者之間的加工承攬關(guān)系

B.勞動(dòng)者與施工單位之間在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的關(guān)系

C.家庭雇傭勞動(dòng)關(guān)系

D.社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)與勞動(dòng)者之間的關(guān)系

2.勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用（ A ）訂立。

A.書面形式

B.口頭形式

C.公正形式

D.格式條款

3.根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，勞動(dòng)合同可以約定試用期。但試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)（ C ）。

A.30天

B.60天

C.6個(gè)月

D.1年

4.在以下合同中，依法有效的勞動(dòng)合同是（ B ）。

A.甲餐館雇傭15歲的周某作傳菜工

B.乙企業(yè)招用孫女士作大堂導(dǎo)引員，約定每天工作9小時(shí)

C.丙企業(yè)因董事長(zhǎng)受到李某威脅而不得已聘用其進(jìn)廠做工

D.丁公司采取欺騙手段與王某簽訂勞動(dòng)合同，損害了國(guó)家利益

5.張某是甲公司的技術(shù)攻關(guān)組技術(shù)員，因嫌待遇差而跳槽到另一家經(jīng)營(yíng)相同業(yè)務(wù)的乙公司工作，致使甲公司在研項(xiàng)目停頓，造成直接經(jīng)濟(jì)損失100萬(wàn)元。對(duì)此應(yīng)該承擔(dān)賠償責(zé)任的主體是（ D ）。

A.由張某賠償

B.由乙公司賠償

C.由甲公司自己承擔(dān)損失

D.由張某和乙公司連帶承擔(dān)

發(fā)布：2007-08-05 13:28 編輯：泛普軟件 · xiaona [打印此頁(yè)] [關(guān)閉]

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