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重慶某特級(jí)總承包施工企業(yè)項(xiàng)目部工資管理辦法

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內(nèi)容簡介

  為了調(diào)動(dòng)項(xiàng)目部人員的積極性,完善項(xiàng)目部激勵(lì)與約束機(jī)制,增強(qiáng)公司的吸引力與凝聚力,不斷提高公司對(duì)人才招用的競爭力與員工的歸屬感,  經(jīng)公司研究決定對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理部/項(xiàng)目管理部員工工資標(biāo)準(zhǔn)及福利做如下調(diào)整,要求各項(xiàng)目經(jīng)理部/項(xiàng)目管理部嚴(yán)格執(zhí)行本辦法規(guī)定要求?!   ?.......  一、項(xiàng)目經(jīng)理部薪酬管理  二、項(xiàng)目管理部薪酬管理  附表:  項(xiàng)目經(jīng)理部員工工資標(biāo)準(zhǔn)審批表  項(xiàng)目管理部員工工資標(biāo)準(zhǔn)申報(bào)表  項(xiàng)目經(jīng)理部月度工資及浮動(dòng)工資發(fā)放考核表  項(xiàng)目管理部月度工資及季度獎(jiǎng)金發(fā)放考核表  公司相關(guān)職能部門對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理部/項(xiàng)目管理部工作績效考核內(nèi)容  

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發(fā)布:2007-11-18 12:02    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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