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2015二級建造師考試《法規(guī)及相關(guān)知識》測試試題38

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  1.依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,當(dāng)事人向勞動爭議仲裁委員會申請勞動爭議仲裁的時效是( ?。?。
  A.三個月
  B.六個月
  C.一年
  D.二年

  2.甲建筑公司設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會,下列爭議中,可由勞動爭議調(diào)解委員會負(fù)責(zé)調(diào)解的是( ?。?。
  A.甲建筑公司與本公司員工張某
  B.甲建筑公司與乙公司員工李某
  C.甲建筑公司與乙建筑公司
  D.甲建筑公司員工王某與張某

  3.關(guān)于勞動爭議仲裁的特點,下列表述正確的是( ?。?。
  A.勞動爭議仲裁機構(gòu)是帶有司法性質(zhì)的行政執(zhí)行機關(guān)
  B.勞動爭議仲裁機構(gòu)不隸屬于任何機構(gòu)
  C.勞動爭議仲裁是約定管轄
  D.勞動爭議仲裁是一裁終局

  4.勞動爭議仲裁庭的首席仲裁員應(yīng)由( ?。┲付?。
  A.工會負(fù)責(zé)人
  B.仲裁委員會負(fù)責(zé)人
  C.用工單位負(fù)責(zé)人
  D.爭議雙方協(xié)商

  5.下列各組主體問,不適用勞動法進(jìn)行調(diào)整的是( ?。?br />  A.稅務(wù)局與聘用的司機
  B.某高等學(xué)校與聘任的門衛(wèi)
  C.某公司與公司職員
  D.財政局與其招錄的公務(wù)員

  6.下列對勞動爭議調(diào)解委員會的表述正確的是( ?。?br />  A.勞動爭議調(diào)解委員會由勞動行政主管部門、同級工會、用人單位方面的代表三方組成
  B.發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可到企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解
  C.經(jīng)調(diào)解達(dá)成的調(diào)解協(xié)議具有強制執(zhí)行的效力
  D.調(diào)解委員會主任由用人單位代表擔(dān)任

  7.下列關(guān)于勞動仲裁原則表述正確的是(  )。
  A.或裁或?qū)徳瓌t,即對于提請仲裁的案件,人民法院無權(quán)受理;人民法院已受理的案件,勞動仲裁機構(gòu)無權(quán)仲裁
  B.勞動爭議仲裁實行一次裁決原則,即指一個裁級一次裁決,一次裁決即為終局裁決
  C.自愿仲裁原則,申請勞動仲裁需要雙方簽署勞動仲裁協(xié)議,自愿交由仲裁機構(gòu)裁決
  D.合議原則,指仲裁庭裁決勞動爭議案件,實行少數(shù)服從多數(shù)的原則,不能形成多數(shù)意見的,由仲裁委員會作出最終決定

  8.下列關(guān)于仲裁調(diào)解書、裁決書效力的敘述中,正確的是( ?。?。
  A.因為實行一裁終局原則,所以勞動仲裁裁決書一經(jīng)作出即刻生效
  B.仲裁庭制作的調(diào)解書自送達(dá)之日起具有法律效力
  C.當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,自收到裁決書之日起十日內(nèi),可以向人民法院起訴
  D.裁決書作出后,一方當(dāng)事人逾期不履行,另一方當(dāng)事人可以申請勞動仲裁機構(gòu)強制執(zhí)行

  9.甲建筑公司拖欠王某勞動報酬,雙方發(fā)生爭議,并于2008年11月1日,勞動合終止,則王某最晚應(yīng)在( ?。┲疤岢鰟趧又俨?。
  A.2008年11月2日
  B.2008年5月1日
  C.2009年11月1日
  D.2015年11月1日

  10.下列選項中,符合《勞動法》關(guān)于安全及勞動衛(wèi)生規(guī)程規(guī)定的是( ?。?。
  A.用人單位必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度
  B.勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合企業(yè)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)
  C.用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品
  D.從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格
  E.勞動者在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程

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發(fā)布:2007-06-23 13:59    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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