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工資項(xiàng)設(shè)置

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erp工資管理系統(tǒng)

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 　　泛普erp工資管理系統(tǒng)和人力資源管理往往是密不可分的，而使用erp管理系統(tǒng)之后便可以把二者高效的結(jié)合在一起，其中薪資管理和人力資源管理可以生產(chǎn)統(tǒng)一的報(bào)表等，讓企業(yè)實(shí)時(shí)掌握企業(yè)人員的調(diào)動(dòng)以及薪資變化。

　　(1)工資管理系統(tǒng)

　　員工工資管理的程序，具有增加、存儲(chǔ)、顯示、修改和刪除的功能.

　　1，員工信息包括員工工號(hào)(工號(hào)從100001開(kāi)始編號(hào))，姓名，工資，以文件形式存放;

　　2，可以增加員工，增加的員工只需要錄入姓名和工資，工號(hào)由程序自動(dòng)計(jì)算;

　　3，可以顯示所有員工的工資情況，也可以顯示工資在指定范圍內(nèi)的員工信息及其工資;

　　4，可以修改和刪除員工信息;

　　5，程序運(yùn)行完畢后，將更新后的信息保存到文件中.

工資.png

　　泛普erp工資系統(tǒng)方案

　　兼容各種任務(wù)報(bào)酬計(jì)算模式

　　根據(jù)不同的工作崗位(管理人員、服務(wù)員、銷售員等)，支持不同績(jī)效考核模式的設(shè)置;

　　根據(jù)不同的用工類型(全職工、兼職工、小時(shí)工等)，支持不同的核算規(guī)則設(shè)置;

　　高效完成員工激勵(lì)的結(jié)果反饋。

　　社保公積金區(qū)別管理

　　支持單獨(dú)管理和計(jì)算社保、公積金，方便HR分賬核算;

　　支持批量調(diào)整社保與公積金基數(shù)，簡(jiǎn)化HR的工作量;

　　內(nèi)置全國(guó)各大城市的社保公積金繳費(fèi)基數(shù)與比例模板;

　　支持人員變動(dòng)，社保增減員的操作。

工資2.png

　　個(gè)稅一鍵計(jì)算，報(bào)稅無(wú)憂

　　支持員工適用稅率獲取計(jì)算以及年度累計(jì)稅計(jì)算;

　　支持將稅局報(bào)稅結(jié)果下載導(dǎo)入到系統(tǒng)中，比對(duì)導(dǎo)入值和系統(tǒng)值的差異;

　　支持將稅額等差額轉(zhuǎn)移到指定科目用于財(cái)務(wù)對(duì)賬，提高報(bào)稅過(guò)程的效率。

　　薪資源數(shù)據(jù)過(guò)程追溯

　　對(duì)于薪資計(jì)算過(guò)程中的異常數(shù)據(jù)，系統(tǒng)提供消息提醒功能;

　　系統(tǒng)支持個(gè)別數(shù)據(jù)更新計(jì)算，減少重復(fù)工作。

發(fā)布：2021-01-27 14:40    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]