當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 公司管理軟件 > 企業(yè)管理軟件
企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范措施
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114
企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)具有“牽一發(fā)而動(dòng)全身”的效應(yīng)。防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),既是現(xiàn)在乃至更長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)我國(guó)經(jīng)濟(jì)工作的一項(xiàng)重要任務(wù),也是必須解決的一個(gè)迫在眉睫的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。如何有效地防范和化解企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)呢?應(yīng)采取以下主要對(duì)策。
一、企業(yè)防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的技術(shù)方法
(一)分散法
即通過(guò)企業(yè)之間聯(lián)營(yíng)、多種經(jīng)營(yíng)及對(duì)外投資多元化等方式分散財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)較大的投資項(xiàng)目,企業(yè)可以與其他企業(yè)共同投資,以實(shí)現(xiàn)收益共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),從而分散投資風(fēng)險(xiǎn),避免因企業(yè)獨(dú)家承擔(dān)投資風(fēng)險(xiǎn)而產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。另外,市場(chǎng)需求具有不確定性、易變性,企業(yè)為分散風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)采用多種經(jīng)營(yíng)方式,即同時(shí)經(jīng)營(yíng)多種產(chǎn)品。一般來(lái)說(shuō),長(zhǎng)期投資的風(fēng)險(xiǎn)大于短期投資的風(fēng)險(xiǎn),股權(quán)投資的風(fēng)險(xiǎn)大于債權(quán)投資的風(fēng)險(xiǎn),證券組合投資可以分散有價(jià)證券投資的非系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn),其投資風(fēng)險(xiǎn)低于單項(xiàng)證券投資的風(fēng)險(xiǎn)。當(dāng)然,風(fēng)險(xiǎn)越大,可能產(chǎn)生的收益也就越大。
(二)回避法
即企業(yè)在選擇理財(cái)方案時(shí),應(yīng)綜合評(píng)價(jià)各種方案可能產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),在保證財(cái)務(wù)管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的前提下,選擇風(fēng)險(xiǎn)較小的方案,以達(dá)到回避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的目的。盡管股權(quán)投資可能帶來(lái)更多的投資收益,但從回避風(fēng)險(xiǎn)的角度考慮,企業(yè)還是應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎從事股權(quán)性投資。當(dāng)然,采用回避法并不是說(shuō)企業(yè)不能進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)性投資。企業(yè)為達(dá)到影響甚至控制被投資企業(yè)的目的,只能采用股權(quán)投資的方式,在這種情況下,承擔(dān)適當(dāng)?shù)耐顿Y風(fēng)險(xiǎn)是必要的。
(三)轉(zhuǎn)移法
即企業(yè)通過(guò)某種手段將部分或全部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移給他人承擔(dān)的方法。轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)的方式很多,企業(yè)應(yīng)根據(jù)不同的風(fēng)險(xiǎn)采用不同的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移方式。例如,企業(yè)可以通過(guò)購(gòu)買(mǎi)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的方式將財(cái)產(chǎn)損失的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移給保險(xiǎn)公司承擔(dān)。在對(duì)外投資時(shí),企業(yè)可以采用聯(lián)營(yíng)投資方式,將投資風(fēng)險(xiǎn)部分轉(zhuǎn)移給參與投資的其他企業(yè)。采用發(fā)行股票方式籌集資金的企業(yè),選擇包銷(xiāo)方式發(fā)行,可以把發(fā)行失敗的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移給承銷(xiāo)商。采用轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)的方式將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)部分或全部轉(zhuǎn)移給他人承擔(dān),可以大大降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(四)降低法
即企業(yè)面對(duì)客觀存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),努力采取措施降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的方法。例如,企業(yè)可以在保證資金需要的前提下,適當(dāng)降低負(fù)債資金占全部資金的比重,以達(dá)到降低債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的目的。當(dāng)市場(chǎng)不可測(cè)因素增多,股票價(jià)格出現(xiàn)劇烈波動(dòng)時(shí),企業(yè)應(yīng)及時(shí)降低股票投資在全部對(duì)外投資中所占的比重,從而降低投資風(fēng)險(xiǎn)。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,企業(yè)可以通過(guò)提高產(chǎn)品質(zhì)量、改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、努力開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品及開(kāi)拓新市場(chǎng)等手段,提高產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力,降低因產(chǎn)品滯銷(xiāo)、市場(chǎng)占有率下降而產(chǎn)生的不能實(shí)現(xiàn)預(yù)期收益的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。另外,企業(yè)也可以通過(guò)付出一定代價(jià)的方式來(lái)降低產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)損失的可能性。例如建立風(fēng)險(xiǎn)控制系統(tǒng),配備專門(mén)人員對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)、分析、監(jiān)控,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)及化解風(fēng)險(xiǎn)。
(五)多角化風(fēng)險(xiǎn)控制法
即多投資一些不相關(guān)的項(xiàng)目,多生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)一些利潤(rùn)率獨(dú)立或不完全相關(guān)的商品,使高利和低利項(xiàng)目、旺季和淡季、暢銷(xiāo)商品和滯銷(xiāo)商品在時(shí)間上、數(shù)量上互相補(bǔ)充或抵消,以彌補(bǔ)因某一方面的損失給公司帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。
二、防范企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)制度
(一)防范企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)必須堅(jiān)持標(biāo)本兼治的原則
防范和規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不僅僅是一個(gè)企業(yè)、一個(gè)地區(qū)、一個(gè)部門(mén)的事,而是全社會(huì)一項(xiàng)十分重要而艱巨的任務(wù)。各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)同志,一定要把這項(xiàng)工作作為一件關(guān)系到全局的大事來(lái)抓,遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律,樹(shù)立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),正本清源,綜合治理,走嚴(yán)格管理、規(guī)范經(jīng)營(yíng)之路,建立健全適合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的約束機(jī)制,減少行政干預(yù)等人為因素的干擾和影響力,為企業(yè)規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)創(chuàng)造前提條件。
(二)防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)必須健全內(nèi)控體系
一是要抓好企業(yè)內(nèi)控制度建設(shè),確保財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和監(jiān)控制度健全有效,筑起防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的第一道防線。二是要明確企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管工作程序,分清監(jiān)管職責(zé),落實(shí)好分級(jí)負(fù)責(zé)制。三是要建立和規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)報(bào)表分析制度,搞好月份流動(dòng)性分析、季度資產(chǎn)質(zhì)量和企業(yè)負(fù)債率分析。四是要充分發(fā)揮會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所以及資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所等社會(huì)中介機(jī)構(gòu)在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管中的積極作用。
(三)提高財(cái)務(wù)決策的科學(xué)化水平
財(cái)務(wù)決策的正確與否直接關(guān)系到財(cái)務(wù)管理工作的成敗,經(jīng)驗(yàn)決策和主觀決策會(huì)使決策失誤的可能性大大增加。為防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)必須采用科學(xué)的決策方法。在決策過(guò)程中,應(yīng)充分考慮影響決策的各種因素,盡量采用定量計(jì)算及分析方法并運(yùn)用科學(xué)的決策模型進(jìn)行決策。
(四)防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)必須制定相應(yīng)政策
據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布的資料,1998年1月至11月國(guó)有虧損企業(yè)的財(cái)務(wù)費(fèi)用是532億元,其中利息支出為517億元,占全部財(cái)務(wù)費(fèi)用的97%.國(guó)家在1998年三次降低企業(yè)貸款利息,在這種情況下,國(guó)有虧損企業(yè)的財(cái)務(wù)費(fèi)用仍比上年同期增長(zhǎng)了16%.其主要原因在于國(guó)有企業(yè)負(fù)債太多。在這種情況下要想化解企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),國(guó)家必須出臺(tái)相應(yīng)政策,以減少企業(yè)債務(wù)存量。對(duì)特困企業(yè)可實(shí)行“掛本停息”或優(yōu)惠利率;對(duì)有發(fā)展前景而暫時(shí)困難的企業(yè)實(shí)行減息予以照顧。
(五)防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)必須建立御險(xiǎn)機(jī)制
為了有效防范可能發(fā)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)必須從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益著眼,建立和健全企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防御機(jī)制。主要措施是:(1)積極參加社會(huì)保險(xiǎn),建立健全企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移機(jī)制。(2)實(shí)行一業(yè)為主多種經(jīng)營(yíng),建立健全企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分散機(jī)制,及時(shí)分散和化解企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。(3)建立健全企業(yè)壞賬準(zhǔn)備金制度,適當(dāng)提高壞賬準(zhǔn)備金的提取比率。(4)建立健全企業(yè)的積累分配機(jī)制,及時(shí)足額地增補(bǔ)企業(yè)的自有資金,提高企業(yè)抗擊財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力。
(六)提高管理適應(yīng)能力和應(yīng)變能力
財(cái)務(wù)管理的宏觀環(huán)境雖然存在于企業(yè)以外,企業(yè)無(wú)法對(duì)其施加影響,但并不是說(shuō)企業(yè)面對(duì)環(huán)境變化就無(wú)所作為。為防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)對(duì)不斷變化的財(cái)務(wù)管理宏觀環(huán)境進(jìn)行認(rèn)真分析研究,把握其變化趨勢(shì)及規(guī)律,并制定多種應(yīng)變措施,適時(shí)調(diào)整財(cái)務(wù)管理政策和改變管理方法,從而提高企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)管理環(huán)境變化的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力,以此降低因環(huán)境變化給企業(yè)帶來(lái)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(七)理順企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系
為防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)必須理順內(nèi)部的各種財(cái)務(wù)關(guān)系。首先,要明確各部門(mén)在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的地位、作用及應(yīng)承擔(dān)的職責(zé),并賦予其相應(yīng)的權(quán)力,真正做到權(quán)責(zé)分明,各負(fù)其責(zé)。另外,在利益分配方面,應(yīng)兼顧企業(yè)各方利益,以調(diào)動(dòng)各方面參與企業(yè)財(cái)務(wù)管理的積極性,從而真正做到責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一,使企業(yè)內(nèi)部各種財(cái)務(wù)關(guān)系清晰明了。
相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課程推薦:
《九型人格與領(lǐng)導(dǎo)力研討會(huì)》培訓(xùn)講師:朱小明
《打造黃金中層》培訓(xùn)講師:陳龍
小編推薦:
內(nèi)部營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)師的能力建設(shè)分析
員工培訓(xùn)的效果怎么看
- 1電子郵件營(yíng)銷(xiāo)有用嗎 電子郵件營(yíng)銷(xiāo)案例
- 2夾心餅干胡祖六
- 3管理學(xué)問(wèn)有哪些 超市管理知識(shí)大全
- 4企業(yè)文化管理建設(shè)的現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變發(fā)展
- 5企業(yè)管理:人力資源的開(kāi)發(fā)與利用
- 6企業(yè)發(fā)展經(jīng)營(yíng)管理在于人才梯隊(duì)建設(shè)
- 7從戰(zhàn)略角度談產(chǎn)品規(guī)劃
- 8加強(qiáng)企業(yè)的文化價(jià)值對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要影響
- 9管理規(guī)定難以執(zhí)行,怎么辦?
- 10企業(yè)管理:招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生企業(yè)享多項(xiàng)社保補(bǔ)貼
- 11企業(yè)管理:使用可靠的已經(jīng)過(guò)充分測(cè)試的技術(shù)以協(xié)助員工及生產(chǎn)流程
- 12企業(yè)的未來(lái)和未來(lái)的企業(yè)
- 13企業(yè)管理:年報(bào)的瀏覽方法
- 14管理理論的發(fā)展 管理理論與實(shí)務(wù)
- 15競(jìng)合時(shí)代的競(jìng)合理念
- 16HR需要了解的員工培訓(xùn)工作的7大禁忌
- 17創(chuàng)業(yè)企業(yè)發(fā)展體系如何打好人才保衛(wèi)戰(zhàn)
- 18企業(yè)管理:對(duì)企業(yè)離退休人員一次性結(jié)算離退休金是否允許?
- 19團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)究竟如何開(kāi)展?
- 20企業(yè)管理:外商投資企業(yè)的優(yōu)惠政策
- 21企業(yè)培訓(xùn)工作不應(yīng)是一個(gè)HR就能建設(shè)起來(lái)的
- 22企業(yè)管理:安全法制
- 23企業(yè)新員工培訓(xùn)時(shí)期忽視的三大問(wèn)題
- 24戰(zhàn)略和中層管理者
- 257天連鎖酒店逆勢(shì)融資的背后
- 26企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃執(zhí)行常見(jiàn)的問(wèn)題
- 27實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)單化管理工作真的有那么繁瑣嗎?
- 28打造企業(yè)員工培訓(xùn)體系過(guò)程中的問(wèn)題集結(jié)
- 29逆境中如何去推行績(jī)效管理工作辦法
- 30企業(yè)管理:收盤(pán)價(jià)的相關(guān)知識(shí)
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓