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王剛:建筑行業(yè)應(yīng)該少些英雄主義

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摘要:其實王剛不是藝術(shù)家,而是一位建筑設(shè)計師。這個Rose的概念是他花一天時間想出來的。制作的過程相對困難些,幾位工人們工作了一個月,期間王剛?cè)ガF(xiàn)場看了若干次,在結(jié)構(gòu)上做出了不少調(diào)

都市元素(北京)國際建筑設(shè)計有限公司創(chuàng)建人 王剛

其實王剛不是藝術(shù)家,而是一位建筑設(shè)計師。這個Rose的概念是他花一天時間想出來的。制作的過程相對困難些,幾位工人們工作了一個月,期間王剛?cè)ガF(xiàn)場看了若干次,在結(jié)構(gòu)上做出了不少調(diào)整。

從1993年至今,王剛已經(jīng)有22年的建筑從業(yè)經(jīng)歷了。他屬于90年代畢業(yè)的那批建筑系學(xué)生,在那個年代,學(xué)生畢業(yè)后都在國營大院里工作,王剛也不例外,他在大院里一干就是6年。設(shè)計大院自有它的好處,項目多、分工細,能讓設(shè)計師打下扎實的基礎(chǔ),但是工作了幾年后,不到三十歲的他逐漸感到了大院的束縛。

加上有強烈地“展示自己的欲望”,他便和另外三個同事合作,獨立出來開公司了。在那個年代,脫離體制單干還叫做“下海”,現(xiàn)在倒是談不上這個詞兒了,因為處處都是海。和設(shè)計院的生活相比,王剛感到這海挺自由,海水也有點冷。頭兩年都是個適應(yīng)過程,那時的能力、心態(tài)、理解力都需要磨練。在經(jīng)歷了兩個團隊之后,2006年底,他現(xiàn)在的公司“都市元素”成立了。在這家公司中,他的身份是創(chuàng)始人、總裁,還是首席建筑師。

回憶起最初從業(yè)的那十五六年,他每天充滿了“亢奮的英雄主義”的情緒,那時也正好趕上了2003——2013年中國建筑激進拓張的10年。他說自己像是“上滿了發(fā)條,瘋了一般”工作,完成的住宅類項目包括北京富力城、后現(xiàn)代城和青年匯,非住宅類項目則包括鳳凰衛(wèi)視的總部。那幾年間,他做成的項目加起來有七八百萬平方米,這在工作了二十幾年的建筑師里是很罕見的。但這些年,特別是2014下半年到現(xiàn)在,建筑的熱浪消退,這批“大躍進”時代的建筑師也在逐漸改變,更多地向小而精致的建筑轉(zhuǎn)型。

您現(xiàn)在的“都市元素”設(shè)計事務(wù)所共有多少人?

王剛:不多,二十幾個人。建筑師的工作屬性是偏向于創(chuàng)造性的,有點像是手藝人。人太多的時候需要進行企業(yè)化的管理,但我們是作坊,師傅帶徒弟的模式。又是建筑大師、又是藝術(shù)大師、又是成功的企業(yè)家,想做到這個挺難的,人的能力是平衡的嘛。我們管理能力不算是特別強的,所以要控制規(guī)模。

說說建筑圈吧,您最喜歡、不喜歡這個圈的什么?

王剛:我們國內(nèi)的老百姓不太了解這個行業(yè),也不太了解這個圈層。

建筑師這個概念是從西方傳過來的,三千年前在古希臘時就有這個行業(yè),那時主要是設(shè)計房子。現(xiàn)在全球的建筑教育,都是英雄主義式的教育,都奔著大師去培養(yǎng)。人們每天掛在嘴邊就是密斯·凡德羅(Ludwig Mies van der Rohe)、斯坦福·懷特(Stanford White)、柯布、路易斯康……導(dǎo)致這個行業(yè)里的人自戀且閉塞,它不夠開放。我年輕時也是這樣,挺浮躁,夢想成為大師,最大的理想就是去做類似于國貿(mào)三期那種“超高層”。

雖然都是設(shè)計,但服裝、藝術(shù)、舞美等設(shè)計具有更好的溝通性,跟普通人、媒體、大眾的交流很充分,在這方面建筑設(shè)計要差一些,可能是因為建筑設(shè)計的門檻比較高吧。

現(xiàn)在西方的建筑師是沒活兒干,沒房子蓋,所以他們做什么的都有,工業(yè)設(shè)計、舞美設(shè)計、服裝設(shè)計……如果建筑師發(fā)了飆,要去搶其他設(shè)計師的活兒,在技術(shù)上、感覺上、思維的靈活度和寬泛度上,可能也會做得不錯。

中國會不會遇到和西方類似的狀況?

王剛:中國有規(guī)模的建設(shè)期可能還能持續(xù)個二三十年吧。

當時怎么想到要獨立出來開公司?

王剛:當時開公司沒什么太多的打算,只是走到那兒,沒辦法了,我還是想做設(shè)計,要不就合伙開公司,要不就去打工,這幾種我都試過了。07年的時候公司算是正式開始做了,幾個人聚合在一起湊了點兒錢,那時候也沒多少錢,請幾個朋友喝了兩頓酒,找了個房子租下來。當這些都安頓好了,幾個人湊在一起想想:是不是該找點兒活干了?

設(shè)計師很優(yōu)勢也很可笑的地方,就是沒有那么多想法。對財富的追求不能說沒有,但沒有那么強烈。

現(xiàn)在您的客戶主要是哪些人?

王剛:開發(fā)商當然是主流群體了,他們的量最大。還有一些藝術(shù)家、政府、小業(yè)主等等。四十歲以后,我的心態(tài)是有點內(nèi)疚吧。

因為房子應(yīng)該是一個非常認真、非常講究的事情,過去的中國人房子上梁都要大擺筵席,邀請街坊鄰居、老老少少開葷,那時候認真。但中國這二十年發(fā)展太快,人們都是在極其浮躁草率地蓋房子。

剛剛過去的這十年,社會上蓋的絕大部分房子都是垃圾,從規(guī)劃上、設(shè)計質(zhì)量上、工程質(zhì)量上、環(huán)境質(zhì)量上水準都不高,這是社會驅(qū)動的,因為大家都急著往前走,顧不上,來不及?,F(xiàn)在我和團隊更喜歡做一些小項目,開始偏向農(nóng)業(yè)和旅游。建筑師不僅僅要懂設(shè)計,還要懂得策劃和整合元素。建筑師不是藝術(shù)家,他具有極強的社會屬性,你不僅僅要知道一個門從哪里開,還要知道這幢建筑的社會實用性在哪里,和社會大的邏輯是否合拍?一個棋子只有放在棋盤上才能成為一盤棋。

如果有年輕建筑師想創(chuàng)業(yè),您會給他們什么建議?

王剛:從我個人建筑師的背景來看,絕大部分情況下,真正好的建筑師都不是當老板的料。

這要看你想要的是什么。如果你確實想當建筑師,想掌握更多的話語權(quán)、決定權(quán),可以雇傭職業(yè)的經(jīng)理人代替你去管理、當老板,你的實際角色是總設(shè)計師,這是貝聿銘的方式;如果你就是想當老板,那可以拋開建筑這個行業(yè)了,任何行業(yè)都能當老板。

從建筑系畢業(yè)后,至少五年才能真正入門,至少十年才能真正獨立執(zhí)掌項目,至少十五年才能做到成熟而敏銳。所以,文丘里說得對:四十歲的建筑師才能稱為真正的建筑師,既需要豐富的專業(yè)積淀更需要豐富的生活閱歷。路漫漫其修遠。

發(fā)布:2007-11-10 13:49    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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