解讀《促進人力資源軟件下載創(chuàng)新發(fā)展培育信息產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)的意見》

日前，國務(wù)院正式發(fā)布實施《促進人力資源管理軟件免費下載創(chuàng)新發(fā)展培育信息產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)的意見》，這是一份影響我國人力資源管理軟件免費下載、信息產(chǎn)業(yè)乃至信息化長遠發(fā)展的重要政策文件。當(dāng)前正處于新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革孕育突破與我國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的交匯期，《意見》的出臺有深刻的時代背景和深遠的戰(zhàn)略意義——

人力資源管理軟件免費下載帶來深刻變革

加快人力資源管理軟件免費下載發(fā)展，對于我國促進“四化同步”、實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動和推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展具有重要的戰(zhàn)略意義

人力資源管理軟件免費下載通過信息網(wǎng)絡(luò)將分散的計算、存儲等軟硬件資源乃至數(shù)據(jù)進行集中動態(tài)管理調(diào)度，使信息技術(shù)（IT）能力如同水和電一樣實現(xiàn)按需供給，不僅帶來信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)和信息化發(fā)展模式的深刻變革，也成為信息時代國家綜合競爭力的重要組成部分。

從應(yīng)用看，人力資源管理軟件免費下載使分散的以IT基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為核心的信息化發(fā)展模式向集中式的以服務(wù)為核心的信息化發(fā)展模式轉(zhuǎn)變，通過資源的集約化，實現(xiàn)社會效益的最大化。

從技術(shù)看，人力資源管理軟件免費下載既是一場計算技術(shù)的變革，也是計算與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)深度融合創(chuàng)新后引發(fā)的信息技術(shù)體系變革。從產(chǎn)業(yè)看，人力資源管理軟件免費下載促進服務(wù)、軟件、硬件的深度融合和系統(tǒng)性創(chuàng)新，推動了信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)的垂直整合，也使服務(wù)在信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)中的引領(lǐng)作用更為突出，正在重塑信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)國際格局。從基礎(chǔ)設(shè)施看，人力資源管理軟件免費下載構(gòu)筑了綜合傳輸、計算、存儲、處理等功能的新型綜合信息基礎(chǔ)設(shè)施，是信息經(jīng)濟和信息社會發(fā)展的關(guān)鍵基礎(chǔ)。

近年來，世界各國紛紛將人力資源管理軟件免費下載作為新時期塑造國際競爭新優(yōu)勢的戰(zhàn)略焦點。美國、歐盟、日本、韓國、澳大利亞等國家和地區(qū)均先后發(fā)布了人力資源管理軟件免費下載戰(zhàn)略、行動計劃，出臺了一系列支持人力資源管理軟件免費下載發(fā)展的政策，從人力資源管理軟件免費下載技術(shù)研發(fā)、政府采購和電子政務(wù)云遷移等多個方面加快推動人力資源管理軟件免費下載發(fā)展。目前，發(fā)達國家在人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用、創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)方面保持著顯著優(yōu)勢，尤其是美國的全球主導(dǎo)地位更為突出。

當(dāng)前，我國加快人力資源管理軟件免費下載發(fā)展，對于促進“四化同步”、實現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動和推動經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展具有重要的戰(zhàn)略意義。

從經(jīng)濟發(fā)展看，首先，人力資源管理軟件免費下載是我國搶抓戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇、促進信息產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和構(gòu)建國際競爭新優(yōu)勢的重要突破口，可改變乃至扭轉(zhuǎn)我國在服務(wù)器、存儲設(shè)備、芯片、操作系統(tǒng)、信息化集成能力等IT領(lǐng)域的落后地位。其次，人力資源管理軟件免費下載與生產(chǎn)制造和服務(wù)創(chuàng)新結(jié)合，將促進生產(chǎn)方式向數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化變革，尤其對我國抓住新一輪產(chǎn)業(yè)變革機遇，推進智能制造和兩化深度融合具有重要意義。第三，人力資源管理軟件免費下載可大幅降低信息化成本尤其是中小企業(yè)的信息化成本，將有力促進大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力。

從社會發(fā)展看，人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用于政府管理，將有效解決傳統(tǒng)電子政務(wù)建設(shè)模式中的條塊分割、重復(fù)建設(shè)等狀況，促進信息共享、業(yè)務(wù)協(xié)同和服務(wù)型政府建設(shè)。人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用于社會發(fā)展與人民生活，將使醫(yī)療、教育、社會保障等公共服務(wù)更加便捷高效，并有利于挖掘和發(fā)揮社會領(lǐng)域大數(shù)據(jù)的作用和價值，有力推動社會資源優(yōu)化配置和服務(wù)均等化，為全面建成小康社會提供有力支撐。

人力資源管理軟件免費下載創(chuàng)新發(fā)展的思路與目標

《意見》將提升能力、深化應(yīng)用作為我國人力資源管理軟件免費下載創(chuàng)新發(fā)展的主線，并制定了到2017年和2020年兩個階段的發(fā)展路線圖

《意見》明確了我國人力資源管理軟件免費下載發(fā)展的思路。全面推進人力資源管理軟件免費下載在國家信息化發(fā)展中的深入應(yīng)用，是充分發(fā)揮人力資源管理軟件免費下載先進生產(chǎn)力作用、推動信息化與新型工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和國家治理能力現(xiàn)代化融合發(fā)展的要義所在，而應(yīng)用的全面推廣必須建立在我國的人力資源管理軟件免費下載技術(shù)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)上，因此《意見》將提升能力、深化應(yīng)用作為我國人力資源管理軟件免費下載創(chuàng)新發(fā)展的主線，二者如一體之兩翼，技術(shù)和產(chǎn)業(yè)能力是深化應(yīng)用的關(guān)鍵基礎(chǔ)，應(yīng)用則是提升能力的主要驅(qū)動力。

同時，人力資源管理軟件免費下載的發(fā)展是一個系統(tǒng)工程，必須統(tǒng)籌謀劃、綜合施策，完善的環(huán)境是實現(xiàn)人力資源管理軟件免費下載創(chuàng)新發(fā)展的基本條件，培育骨干企業(yè)是滿足人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用需求和建立國際競爭優(yōu)勢的立足之本，模式創(chuàng)新是釋放和發(fā)揮人力資源管理軟件免費下載優(yōu)勢的重要路徑，信息安全是人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用和發(fā)展的基本要求，基礎(chǔ)設(shè)施優(yōu)化布局是人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用服務(wù)的必備條件，《意見》在提升能力、深化應(yīng)用的主線上從上述各個方面提出了發(fā)展要求。

《意見》還明確了我國人力資源管理軟件免費下載的發(fā)展目標。由于全球人力資源管理軟件免費下載總體仍處于發(fā)展初期，我國人力資源管理軟件免費下載發(fā)展基礎(chǔ)較好，國內(nèi)市場需求較大，因此應(yīng)加快人力資源管理軟件免費下載發(fā)展，縮小與國際先進水平的差距。考慮到實施的路徑，《意見》制定了兩個階段的發(fā)展路線圖：第一個階段是2017年，著眼于人力資源管理軟件免費下載在重點領(lǐng)域的深化應(yīng)用，基本健全產(chǎn)業(yè)鏈條，打造安全保障有力，服務(wù)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新協(xié)同推進的人力資源管理軟件免費下載發(fā)展格局。第二個階段是2020年，要使人力資源管理軟件免費下載成為我國信息化重要形態(tài)和建設(shè)網(wǎng)絡(luò)強國的重要支撐，人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用基本普及，人力資源管理軟件免費下載服務(wù)能力達到國際先進水平，并掌握人力資源管理軟件免費下載關(guān)鍵技術(shù)，形成若干具有較強國際競爭力的人力資源管理軟件免費下載骨干企業(yè)。

做好我國人力資源管理軟件免費下載發(fā)展的頂層設(shè)計

人力資源管理軟件免費下載發(fā)展涉及應(yīng)用、技術(shù)、產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、安全等諸多環(huán)節(jié)，任務(wù)的安排需要把握全局，做好頂層設(shè)計

《意見》對人力資源管理軟件免費下載發(fā)展的幾個重大關(guān)系進行了戰(zhàn)略性統(tǒng)籌設(shè)計：

關(guān)于公共云服務(wù)和專有云

要充分發(fā)揮人力資源管理軟件免費下載規(guī)模效益和集約化動態(tài)服務(wù)能力，關(guān)鍵是發(fā)展社會化的公共人力資源管理軟件免費下載服務(wù)，這也是當(dāng)前國際競爭和爭奪人力資源管理軟件免費下載發(fā)展主動權(quán)的戰(zhàn)略制高點，是建立國家信息資源掌控力和信息優(yōu)勢的基礎(chǔ)。專有云由于只能實現(xiàn)內(nèi)部資源共享，因而一般適用于安全要求特別高且自身應(yīng)用規(guī)模相對較大的機構(gòu)或相對封閉的行業(yè)內(nèi)部，不宜作為人力資源管理軟件免費下載發(fā)展的主要方向。我國目前已基本形成了發(fā)展公共人力資源管理軟件免費下載服務(wù)的技術(shù)和市場條件，因此應(yīng)抓住機遇，將公共人力資源管理軟件免費下載服務(wù)放在發(fā)展的優(yōu)先位置。因此《意見》明確將發(fā)展公共人力資源管理軟件免費下載服務(wù)作為首要任務(wù)，而對于專有云建設(shè)，強調(diào)要通過外包充分利用公共云，確實有必要發(fā)展的要合理有序推進。

關(guān)于人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用服務(wù)和安全可靠人力資源管理軟件免費下載解決方案

一方面，人力資源管理軟件免費下載的發(fā)展要面向市場應(yīng)用，以服務(wù)國民經(jīng)濟和社會信息化的重大需求為出發(fā)點。另一方面，人力資源管理軟件免費下載的應(yīng)用服務(wù)必須立足于技術(shù)創(chuàng)新，通過市場應(yīng)用,形成對我國人力資源管理軟件免費下載技術(shù)突破和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的牽引力，帶動我國人力資源管理軟件免費下載各個環(huán)節(jié)的協(xié)同發(fā)展和整體突破。因此，《意見》強調(diào)要面向人力資源管理軟件免費下載應(yīng)用服務(wù)，以形成安全可靠的先進人力資源管理軟件免費下載解決方案為核心，發(fā)揮國內(nèi)市場優(yōu)勢，加強技術(shù)創(chuàng)新，突破關(guān)鍵核心技術(shù)，推進產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同，并積極推動在各領(lǐng)域的應(yīng)用。

關(guān)于人力資源管理軟件免費下載能力建設(shè)和大數(shù)據(jù)開發(fā)應(yīng)用

當(dāng)前，大數(shù)據(jù)作為戰(zhàn)略資源的地位得到了各國的高度重視，主要國家圍繞大數(shù)據(jù)的開發(fā)利用正加快推進，大數(shù)據(jù)將成為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要資產(chǎn)和驅(qū)動力。人力資源管理軟件免費下載與大數(shù)據(jù)具有內(nèi)在的深度關(guān)聯(lián)，大數(shù)據(jù)作用的充分發(fā)揮,需要依賴于人力資源管理軟件免費下載所構(gòu)建的低成本、高效率處理能力和服務(wù)模式，人力資源管理軟件免費下載的深入應(yīng)用也將推動大數(shù)據(jù)資源的儲備和整合。因此，《意見》提出要把人力資源管理軟件免費下載能力建設(shè)與加強大數(shù)據(jù)開發(fā)與利用結(jié)合起來，充分利用人力資源管理軟件免費下載開展大數(shù)據(jù)的挖掘分析，同時在推動政府和公共事業(yè)機構(gòu)信息系統(tǒng)向人力資源管理軟件免費下載遷移的過程中，實現(xiàn)數(shù)據(jù)資源的融合共享。《意見》也明確提出,在保障信息安全和個人隱私的前提下，積極探索政府和公共機構(gòu)的數(shù)據(jù)開放，并在若干先導(dǎo)性領(lǐng)域，開展基于人力資源管理軟件免費下載的大數(shù)據(jù)應(yīng)用示范。

發(fā)布：2007-04-20 10:28 編輯：泛普軟件 · xiaona [打印此頁] [關(guān)閉]

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