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　　一、人力資源管理

　　1、員工檔案：建立員工真實(shí)檔案，包括歷史檔案和員工在公司內(nèi)部的工作檔案查看維護(hù)。

　　2、應(yīng)聘信息：這里是公司對應(yīng)聘人員的登記的功能，以備查詢。

　　3、制定培訓(xùn)計劃：相關(guān)人員根據(jù)人力資源情況制定培訓(xùn)計劃的內(nèi)容和相關(guān)涉及人員等，并制定培訓(xùn)組長，負(fù)責(zé)組織此次培訓(xùn)。

　　4、參與培訓(xùn)：參加培訓(xùn)人員根據(jù)自己參加的培訓(xùn)情況，寫出培訓(xùn)總結(jié)及心得，保證人員培訓(xùn)質(zhì)量，也便于領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督培訓(xùn)過程。

　　5、培訓(xùn)點(diǎn)評：公司領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督查看培訓(xùn)人員的培訓(xùn)總結(jié)和心得時所做點(diǎn)評時使用。

　　6、離職申請：此功能是當(dāng)公司有人員離職時使用，并由離職人員填寫，經(jīng)過三級審批，最終確認(rèn)同意人員離職的過程。

　　二、檔案管理

　　是公司辦公室人員對公司檔案整理備檔，以便查詢。其中包括：項(xiàng)目文檔、制度文檔、公文文檔、宣傳資料、交流文檔、銷售合同、采購合同、其他合同等等。

　　三、互動平臺

　　系統(tǒng)所有使用人員之間進(jìn)行交流時使用的一個功能，可以作為留言信箱，當(dāng)有新消息時，系統(tǒng)會彈出提示窗口提示登陸人員，告知其相關(guān)信息。

　　四、系統(tǒng)維護(hù)

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　　1、主要功能：在此模塊中一般用戶使用最多的是修改密碼和設(shè)置初始頁功能。

　　2、其他功能：這些功能從部門管理、人員管理、菜單管理、資源管理、權(quán)限管理到數(shù)據(jù)字典維護(hù)等，這些數(shù)據(jù)均有系統(tǒng)維護(hù)人員使用。

發(fā)布：2011-03-21 12:01    編輯：泛普軟件 · lyl    [打印此頁]    [關(guān)閉]