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2014年四季度合肥崗位總供求下降 物流類人才走俏

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摘要： 統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，2014年第四季度，合肥市人才市場招聘單位數(shù)、求職人員總數(shù)與當(dāng)年前三季度環(huán)比、與2013年同比均有所下降。這一方面體現(xiàn)出該季度人才市場供求總量處于一年中最低谷；     （2015年1月）1月6日，記者從合肥市人才服務(wù)中心獲悉，去年第四季度，該市人才市場共舉辦現(xiàn)場招聘會67場，組團赴省內(nèi)外高校舉辦合肥企業(yè)專場招聘會9場，并成功承辦第八屆中國(合肥)國際家用電器暨消費電子博覽會人才招聘會。各類招聘會共吸引4587家企業(yè)參加，提供崗位需求10.3萬個，與上年同比減少20.3%；進場求職人數(shù)達6.1萬人次，與上年同比減少3.3%，崗位供求比約為1.69∶1。

　　統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，2014年第四季度，合肥市人才市場招聘單位數(shù)、求職人員總數(shù)與當(dāng)年前三季度環(huán)比、與2013年同比均有所下降。這一方面體現(xiàn)出該季度人才市場供求總量處于一年中最低谷；另一方面，也反映了宏觀經(jīng)濟環(huán)境對企業(yè)用人需求和勞動者就業(yè)的影響。此外，不少企業(yè)出臺年終激勵計劃，大多數(shù)在職人員盡量避免在這一時間段跳槽，以減少年終離職成本。

　　2014年第四季度，受購物季及網(wǎng)絡(luò)購物節(jié)的刺激，百貨、連鎖、零售類行業(yè)用人需求較上季度有較大幅度增長，各大型零售類企業(yè)為元旦、春節(jié)等購物旺季儲備較多的人才；同時，物流、運輸類公司蓬勃發(fā)展，物流專員、倉庫管理員、配送員崗位人手緊缺。從應(yīng)聘職位排行榜看，財務(wù)、審計、稅務(wù)崗位最受求職者歡迎，崗位競爭趨于激烈。

　　伴隨著季節(jié)性用工的來臨，預(yù)計春節(jié)后企業(yè)會掀起一輪攬才大戰(zhàn)，機械制造、商貿(mào)零售、物流運輸?shù)刃袠I(yè)或?qū)⒊蔀?015年合肥人才市場的主力軍。

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發(fā)布：2007-04-23 17:29    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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