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突擊式節(jié)能調(diào)控暴露三大缺陷 要有治本之策
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摘要:當(dāng)拉閘限電、減產(chǎn)停產(chǎn)、懲罰性罰款成為地方政府向節(jié)能減排目標(biāo)最后沖刺的手段后,“急剎車”帶來的副作用迅速放大 10月份以來,隨著“十一五”節(jié)能減排考核日期的臨近,諸多省市競相拉開了以電力調(diào)控為主要內(nèi)容的 當(dāng)拉閘限電、減產(chǎn)停產(chǎn)、懲罰性罰款成為地方政府向節(jié)能減排目標(biāo)最后沖刺的手段后,“急剎車”帶來的副作用迅速放大10月份以來,隨著“十一五”節(jié)能減排考核日期的臨近,諸多省市競相拉開了以電力調(diào)控為主要內(nèi)容的節(jié)能減排“攻堅(jiān)戰(zhàn)”?!恫t望》新聞周刊在中部某省調(diào)研了解到,該省已經(jīng)停了450多家耗能大戶企業(yè)的電,現(xiàn)在的一天用電量為2.1億度,較電力調(diào)控前每天用電量下降了約3000萬度。隨著調(diào)控力度的加大,這一用電量還將繼續(xù)下降。
電力調(diào)控實(shí)施一個(gè)月來,節(jié)電效果明顯,社會(huì)各方的節(jié)能意識(shí)也大為提高。但節(jié)電行動(dòng)也顯示出“雙刃劍”效應(yīng),節(jié)電導(dǎo)致部分地區(qū)群眾的生產(chǎn)和生活受到影響,部分產(chǎn)品如水泥、化肥等供應(yīng)緊張,價(jià)格大幅上漲。目前,一些地方為突擊完成“十一五”節(jié)能指標(biāo)而進(jìn)行的節(jié)電“閃電戰(zhàn)”,已在基層引發(fā)較大議論。
多位受訪基層干部群眾認(rèn)為,這次突擊節(jié)能暴露了政府部門在節(jié)能減排工作上缺乏規(guī)劃和計(jì)劃,導(dǎo)致“臨時(shí)抱佛腳”,指標(biāo)“一刀切”,調(diào)控顧此失彼,影響了地方經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會(huì)發(fā)展。他們向本刊記者呼吁,國家主管部門應(yīng)從這次“突擊任務(wù)”式電力調(diào)控暴露的諸多問題中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),盡快改變目前我國節(jié)能面臨的有目標(biāo)無落實(shí)措施和保障機(jī)制的問題。
暴露三大缺陷
采訪中,基層干部和企業(yè)人士普遍認(rèn)為,節(jié)能“閃電戰(zhàn)”暴露了目前調(diào)控存在的諸多缺陷,值得警示與反思。
一是調(diào)控“臨時(shí)抱佛腳”,缺乏預(yù)先規(guī)劃和計(jì)劃。有縣級(jí)市領(lǐng)導(dǎo)干部向本刊記者反映,2005年國家提出節(jié)能指標(biāo)下降20%,減排指標(biāo)下降10%的發(fā)展目標(biāo),決策是正確的。但近五年來,這一目標(biāo)的執(zhí)行卻是“前松后緊”。“對(duì)地方的節(jié)能考核,包括對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的節(jié)能指標(biāo)完成情況進(jìn)行考核,都是‘十一五’中期才出臺(tái)規(guī)定,其中,節(jié)能指標(biāo)未完成實(shí)施‘一票否決’的政策更是前四年都沒有。缺乏配套的目標(biāo)落實(shí)機(jī)制,使得最后為了完成任務(wù)只能搞運(yùn)動(dòng)戰(zhàn),搞突擊,導(dǎo)致對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生不利影響。”
有企業(yè)負(fù)責(zé)人大倒“苦水”,過去企業(yè)用電用能從未受過限制,反而是政府鼓勵(lì)企業(yè)加班加點(diǎn),多用電多用能,這樣產(chǎn)值才大,對(duì)地方的財(cái)稅貢獻(xiàn)也會(huì)大。但現(xiàn)在突然來個(gè)“急剎車”,對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展產(chǎn)生了很大的傷害,“如果政府能將這項(xiàng)工作稍稍做早點(diǎn),企業(yè)也可以有準(zhǔn)備地應(yīng)對(duì),避免這種強(qiáng)制轉(zhuǎn)軌造成的傷害?!?BR>
二是節(jié)能指標(biāo)“一刀切”,不符合各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際。不少基層干部反映,目前國家下達(dá)的節(jié)能考核指標(biāo)各地都一樣,這種“一刀切”的做法不符合各地發(fā)展實(shí)際,特別是對(duì)中西部地區(qū)不公平。
中部某縣縣委書記告訴本刊記者其面臨的“痛苦抉擇”,要保證完成節(jié)電指標(biāo)則意味著全縣工業(yè)要“休克半個(gè)月”,“全社會(huì)工業(yè)休克半個(gè)月意味著全縣有近6萬工人下崗回家,70%的零部件配套企業(yè)因不能按時(shí)交貨將失去市場(chǎng),造成倒閉。其他一些出口型企業(yè)也將因訂單完不成而面臨高額違約賠償?!?BR>
節(jié)能要有“治本”之策
受訪的不少專家和基層干部直言,目前我國在節(jié)能工作上存在著重指標(biāo)、輕措施,重企業(yè)、輕社會(huì),重簡單調(diào)控、輕體制機(jī)制完善等問題。為此,基層干部建議今后在節(jié)能調(diào)控中應(yīng)完善下列措施和手段:
首先,建立企業(yè)“能評(píng)”指標(biāo),把住“能評(píng)”關(guān)。目前雖然有對(duì)高耗能企業(yè)的立項(xiàng)控制,但缺乏細(xì)化的條款措施。今后新上馬的企業(yè)和項(xiàng)目要制訂具有可操作性的 “能評(píng)”標(biāo)準(zhǔn),將其列入與“環(huán)評(píng)”同等重要位置,從源頭上控制高耗能企業(yè)的上馬。這也是“十二五”節(jié)能工作迫切要做的一項(xiàng)工作。在此基礎(chǔ)上,對(duì)老企業(yè)加大技術(shù)改造的支持力度,幫助企業(yè)運(yùn)用科技提升生產(chǎn)水平和工藝,減少能耗。
其次,建立科學(xué)的節(jié)能指標(biāo)評(píng)價(jià)體系。目前,國家對(duì)地方發(fā)展考核中,將耗電量作為衡量GDP是否真實(shí)的參考數(shù)據(jù),這種考核指標(biāo)的掛鉤使得地方拼命在做大GDP的同時(shí),也要做大用電量,必然導(dǎo)致能耗的上升。因此,對(duì)這一考核方式應(yīng)進(jìn)行修正。
多位企業(yè)和地方干部提出,“在整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈中,某個(gè)環(huán)節(jié)集中耗能,不能認(rèn)為其是高耗能。”因此,在今后的節(jié)能指標(biāo)制訂上應(yīng)分地區(qū)分行業(yè),根據(jù)各產(chǎn)業(yè)和各地的發(fā)展實(shí)際,建立與之相應(yīng)的評(píng)價(jià)和指標(biāo)考核,對(duì)中西部載能產(chǎn)業(yè)多的地區(qū)給予相應(yīng)寬松的能耗指標(biāo),為他們的發(fā)展留有余地,從而促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。
再次,節(jié)能調(diào)控應(yīng)未雨綢繆,規(guī)劃合理?!肮?jié)能任務(wù)完成不能搞大躍進(jìn)”,這是采訪基層時(shí)普遍聽到的一句話。不少企業(yè)表示,此次政府突然襲擊式的電力調(diào)控,對(duì)企業(yè)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成了較大的傷害。這給今后的節(jié)能調(diào)控提出了警示,必須預(yù)先規(guī)劃,一步一步腳踏實(shí)地地分步完成,不能將“五年的任務(wù)用三個(gè)月來完成”。
當(dāng)前急需各地在制訂“十二五”規(guī)劃中,進(jìn)一步準(zhǔn)確制定今后五年的節(jié)能目標(biāo),并明確每年的具體指標(biāo)任務(wù)和完成措施、考核辦法,通過一套節(jié)能考核體系,確保節(jié)能任務(wù)一年壓一年,最終順利完成。
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