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管理、記錄公司對(duì)所有內(nèi)部員工關(guān)懷的信息

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 　　員工關(guān)懷

　　建立以人為本的員工關(guān)懷原則。要與員工進(jìn)行心靈溝通，以領(lǐng)導(dǎo)所具有的敏銳觀察力，洞察員工的神態(tài)，根據(jù)其情緒變化來(lái)設(shè)身處地地進(jìn)行關(guān)懷和教育。最為重要的是幫助其調(diào)節(jié)情緒，讓其有一個(gè)好心情投入到當(dāng)天的工作;再深入一些，就是幫其進(jìn)行生活和工作的定位。

　　管理、記錄公司對(duì)所有內(nèi)部員工關(guān)懷的信息。

　　

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　　點(diǎn)擊“新建”，編輯以下表單信息，編輯完成之后，點(diǎn)擊提交即可完成對(duì)員工關(guān)懷的詳細(xì)信息。

　　

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　　點(diǎn)擊操作區(qū)“編輯”，可修改除了用戶外的所有關(guān)懷信息，點(diǎn)擊提交即可將修改后的信息保存至服務(wù)器。

　　

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　　點(diǎn)擊操作區(qū)“刪除”，彈出確認(rèn)框，確認(rèn)刪除點(diǎn)擊“是”，反之則點(diǎn)擊“否”。

　　

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發(fā)布：2008-07-18 14:33    編輯：泛普軟件 · zhengyi    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]