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求職難催生“職客”一族
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簡(jiǎn)歷一次次石沉大海,面試一次次碰壁。畢業(yè)求職難,幾乎是當(dāng)下所有畢業(yè)生不得不面對(duì)的難題。近年來甚至有不少畢業(yè)生在網(wǎng)上發(fā)帖“懸賞求職”。龐大的求職需求也給許多從事人力資源管理、人脈廣泛的職場(chǎng)人士帶來了商機(jī)。他們憑借自身的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和專業(yè)知識(shí),以“一對(duì)一”的方式向求職者提供招聘信息,幫助求職者成功就業(yè),從而獲得“懸賞”,“職客”一族應(yīng)運(yùn)而生。
“懸賞一個(gè)月的工資便找到理想工作”
小林是山東財(cái)經(jīng)大學(xué)的一名應(yīng)屆本科畢業(yè)生。她告訴經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)記者,自己就是通過“職客”的幫助找到了一份滿意的工作。
“今年3月份,一個(gè)很偶然的機(jī)會(huì),我在網(wǎng)上打開了一個(gè)‘職客’網(wǎng)站。然后抱著試試看的心理,在該網(wǎng)站注冊(cè)了賬號(hào),填寫了求職簡(jiǎn)歷和薪資要求,并提出懸賞一個(gè)月的工資尋找一份理想工作。沒想到,不到一個(gè)月就有好幾位‘職客’主動(dòng)聯(lián)系上了我。”
在對(duì)比“職客”們提供的職位信息后,一份來自外企的文秘工作吸引了小林。隨后通過“職客”的牽線搭橋,小林順利地通過了層層選拔,最終成功入職,并按雙方協(xié)定支付了一個(gè)月的薪水作為報(bào)酬。
“擠了半天招聘會(huì),投了半天簡(jiǎn)歷都沒有找到好工作,沒想到最終通過‘職客’邁出了職業(yè)生涯的第一步。”小林笑著說。
“職客”通過網(wǎng)站“揭榜”賺錢
導(dǎo)報(bào)記者隨后聯(lián)系上了幫助小林介紹工作的“職客”李女士。采訪中得知,李女士是濟(jì)南高新區(qū)一家外資企業(yè)的人力主管,不僅人脈資源較為豐富,而且之前也多次幫助親戚朋友介紹過工作。“在給小林介紹工作之前,我就經(jīng)常通過‘職客網(wǎng)’幫別別人介紹工作。”李女士告訴導(dǎo)報(bào)記者。
導(dǎo)報(bào)記者在網(wǎng)上搜索了一下“職客網(wǎng)”,發(fā)現(xiàn)相關(guān)求職網(wǎng)站有數(shù)十家,不僅有全國(guó)性的網(wǎng)站,還有地域性較強(qiáng)的地方“職客網(wǎng)”。導(dǎo)報(bào)記者隨機(jī)打開一個(gè)名為“大眾職客網(wǎng)”的網(wǎng)站,最新的求職“榜單”便映入眼簾,其信息大都是“懸賞××元應(yīng)聘××職位”。不同的職位,不同的待遇使得懸賞金額從100元到萬元以上不等,甚至有人懸賞10萬元希望得到在事業(yè)單位或高校工作的機(jī)會(huì)。
“職客”在經(jīng)過網(wǎng)站驗(yàn)證后,便能夠查看求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷,如果覺得能夠滿足求職者的求職意向,就可以以“揭榜”的形式領(lǐng)取“任務(wù)”。“揭榜”之后,“職客”們不僅會(huì)向應(yīng)聘者提供職位信息,而且會(huì)提醒求職者應(yīng)聘需要注意的事項(xiàng),如面試指導(dǎo)、薪資待遇等,盡可能幫助應(yīng)聘者成功入職。若應(yīng)聘者應(yīng)聘成功,“職客”便能獲得雙方協(xié)定的懸賞。
“其實(shí),‘職客’一族并不神秘,在我看來就是‘一對(duì)一’的求職中介,就好像給親戚朋友介紹工作一樣。”李女士告訴導(dǎo)報(bào)記者,想做“職客”要靠個(gè)人的關(guān)系網(wǎng),只要手頭有充裕的職位資源,剩下的只需做好求職方與企業(yè)的溝通即可。
據(jù)了解,由于懸賞求職的大多是在校學(xué)生,經(jīng)濟(jì)能力有限,懸賞金額大都以一個(gè)月的工資為基準(zhǔn),大約在1000元-2000元之間。“生意好的時(shí)候一個(gè)月可以完成三四單交易,最多每月可以賺3000元左右,但收入波動(dòng)較大,只能作為兼職。”李女士表示,“職客”很大程度上依賴現(xiàn)有的人際關(guān)系,基本屬于零成本行業(yè),而且交易的成功與否,還取決于求職者的個(gè)人能力,因此收入波動(dòng)明顯也是正常的。
“職客”一族的出現(xiàn),一方面拓寬了畢業(yè)生求職的“門路”,增加了找到好工作的可能性;另一方面,“職客”一族還可以充分利用自己的人脈資源和就業(yè)經(jīng)驗(yàn),比較容易地獲得額外的報(bào)酬。
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