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職場：“新人”與“老人”

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在職場中新人和老人的區(qū)別在那里了？

盡快度過職場適應期

每位學生從學校走向職場，都要經(jīng)歷“職場適應期”。有的學生在短期內(nèi)不能適應工作環(huán)境，不能很快進行角色轉換，在很多時候的表現(xiàn)比較學生氣。這時還不能稱之為真正的職業(yè)人士。

職場“新人”和職場“牛人”的差異

上海職業(yè)介紹松江分中心殷華老師指出，學生和職業(yè)人士的身份有很大區(qū)別：

第一，目的不同。對于學生來說，目的是學到知識，考個好成績；而職業(yè)人士的目的是完成公司交給的某項工作。

第二，兩者所需要的技能不一樣。學生所需的技能是良好的記憶力和邏輯思維能力；而作為職業(yè)人士要想把公司交給的崗位工作做好，需要更多的技能。

第三，工作方法不同。學生工作方法是個人的獨立行為，每位學生為自己的成績負責；而作為職業(yè)人士，更強調的是團隊合作。

其實在踏上工作崗位后，每個人都是這個社會機器的一顆螺絲釘，應學會盡快適應這個新身份，使自己成為一名真正的職業(yè)人士。為此，上海職業(yè)介紹松江分中心的朱美忠老師建議，要縮短適應期，融入職場。首先，心理上要做好準備。學生剛進入職場大多是從基層做起，要學會適應艱苦、緊張而又快節(jié)奏的基層生活。學生一般缺少社會經(jīng)驗，可能不習慣一些制度、做法，這時，千萬不要用習慣去改變環(huán)境，而是要學會入鄉(xiāng)隨俗，適應新的環(huán)境。其次，做事要積極主動有耐性。在一個行業(yè)準備好從底層做起，不斷積累經(jīng)驗提升能力，就能為今后的職業(yè)發(fā)展打下一個良好基礎，俗話說：“良好的開端是成功的一半”。



發(fā)布：2007-07-10 10:10    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關閉]

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