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職場(chǎng):玩辦公室戀情,小心被潛規(guī)則
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英國一個(gè)調(diào)查組對(duì)英國金融、報(bào)業(yè)和衛(wèi)生保健領(lǐng)域處于最高職位的500名女性進(jìn)行了問卷調(diào)查。得到的結(jié)果讓人驚訝:多數(shù)英國在職女性愿通過在辦公室調(diào)情的方式獲得升遷;據(jù)《紐約郵報(bào)》報(bào)道,通過互聯(lián)網(wǎng)問卷對(duì)31000名美國人進(jìn)行調(diào)查。
結(jié)果發(fā)現(xiàn),在承認(rèn)曾有辦公室戀情的人中,42%的人是已婚;香港《明報(bào)》報(bào)道,香港某服務(wù)機(jī)構(gòu)做的一項(xiàng)調(diào)查顯示,超過九成的婚外情有以下共同特征:第三者是出軌一方的朋友或同事;他們的感情發(fā)生得非常不經(jīng)意,但中途抽身非常困難。
“暗七對(duì)”橫行辦公室
那是我大學(xué)畢業(yè)的第一份工作,一個(gè)不怎么大的公司,人際關(guān)系卻復(fù)雜得要命,常常不知道自己做錯(cuò)了什么,就莫名其妙招來一頓批評(píng)。平時(shí)公司里大家埋頭工作時(shí)也看不出什么不正常來,直到一次公司組織的集體旅游中,許多奇怪的事情發(fā)生了。
比如一上飛機(jī),幾個(gè)平時(shí)根本不在一個(gè)部門的男女開始不怕辛苦地?fù)Q座位,短短1個(gè)多小時(shí)的飛行,他們非要和對(duì)方挨到一起坐;到達(dá)目的后,夜深時(shí),銷售經(jīng)理老唐突然跑來敲門,約和我住同一個(gè)房間張姐出去散步,看到他們很親密地一起去滿是灰塵的大街壓馬路,我才驚覺原來他們一直在我旁邊搞婚外情。
第二天,那些平時(shí)藏得很深的“暗七對(duì)”都顯山露水出來,他們開始毫無顧忌地老公、老婆一陣亂喊,不知道內(nèi)情的肯定還以為是家庭大出游呢。我驚訝之余突然發(fā)現(xiàn)那些和我一樣“單吊”起的同事并不驚訝,他們還笑我傻,說:“這些事在公司大家都心知肚明的。”
怪不得老唐總是把不費(fèi)力又討好的業(yè)務(wù)安排給張姐;繡花枕頭阿莎每天打打游戲?qū)χR子化化妝,獎(jiǎng)金卻比我的高。原來還以為公司是一方凈土,大家都憑真本事競(jìng)爭(zhēng),現(xiàn)在才知道原來他們都是“一家的”。失望的心情像一桶冰水傾瀉下來,把我澆成透心涼,當(dāng)時(shí)真想馬上辭職走人。
后來,在公司呆久了,也習(xí)慣了辦公室里彌漫的那種曖昧的亂情氣息。這些“暗七對(duì)”的男女主角在各自的身上各取所需,在利益的追光燈外盡情表演,把辦公室的一潭死水?dāng)嚦闪艘怀卮核m然他們瞞著各自的配偶,把這段婚外情包裹得嚴(yán)嚴(yán)實(shí)實(shí),以為神機(jī)妙算天知地知、你知我知,豈不知大家都盼望這出不花錢的真人秀肥皂居能天天上演,弄不好,稍微使把勁,還能把劇情推波助瀾,這比看韓劇可來得刺激多了,我們甚至還有點(diǎn)惡作劇般地盼望新的“暗七對(duì)”產(chǎn)生,反正那些已婚男女同在一個(gè)屋檐下日久生情是在所難免的,大家也心領(lǐng)神會(huì),樂見其成了。
但是,我所沒預(yù)料到的辦公室“暗七對(duì)”危害終于暴露出來了,那是一個(gè)關(guān)系到公司生死的大項(xiàng)目,難度大,做了可能吃力不討好。于是大家紛紛利用自己的關(guān)系網(wǎng),推過來推過去都不接手,辦公室那么多“暗七對(duì)”,誰沒有那么點(diǎn)關(guān)系,一個(gè)正常的工作安排居然分配不下去。結(jié)果那個(gè)項(xiàng)目毫無懸念地失敗了,一個(gè)好端端的公司也就這樣因?yàn)?ldquo;暗七對(duì)”垮掉了。
“暗七對(duì)”往往是在熟人、朋友中產(chǎn)生,公司更是產(chǎn)生“暗七對(duì)”的溫床,因?yàn)檫@樣的婚外情成本確實(shí)很低,大家同在一個(gè)屋檐下,只需要眉來眼去、暗送秋波,一樁情色交易或權(quán)色交易就算成功了,何況買一贈(zèng)一的還有職場(chǎng)減壓、拉幫結(jié)派的功能呢,也難怪很多人情不自禁。“暗七對(duì)”影響職場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)不說,也造成企業(yè)人事關(guān)系復(fù)雜、不好管理,工作無法正常開展,很多正確的決策無法執(zhí)行,對(duì)企業(yè)來說百害而無一利。而那些搞辦公室“暗七對(duì)”的人最后也多半是沒有結(jié)果的,或者說結(jié)果很慘。
《錯(cuò)愛》:謝季文和同事周佳麗就是典型的辦公室“暗七對(duì)”,雖然兩人走到了一起,但他們卻為自己的行為付出了巨大的代價(jià),謝季文在內(nèi)疚中郁郁而終,而周佳麗則用后半生來彌補(bǔ)自己犯的錯(cuò)。
被女實(shí)習(xí)生狙擊的幸福婚姻
從本質(zhì)上說,祁安不是那種見異思遷的男人,甚至可以說是個(gè)好男人,他和老婆小玫青梅竹馬,從大學(xué)到結(jié)婚已經(jīng)10年,之間并未鬧出什么花邊新聞來,可是一天他突然提出離婚,對(duì)小玫說:她比你更需要我。小玫問,她不會(huì)是你那個(gè)實(shí)習(xí)生吧?祁安猶豫著點(diǎn)了頭。
如今,老婆要捉第三者,不需要往別處想,不用天遠(yuǎn)地遠(yuǎn)地扯上夜總會(huì)的陪酒女郎、他的大學(xué)同學(xué),一準(zhǔn)是他三步之內(nèi)的芳草,你想想,他一天朝九晚五、活動(dòng)的直徑不過辦公室內(nèi)外,第三者除了每天并肩戰(zhàn)斗的女同事和業(yè)務(wù)伙伴,還會(huì)有誰?
在辦公室“暗七對(duì)”橫行的年代,大家肯定是不會(huì)放過一個(gè)身世清白的男人的,都想把他拉下水,一起趟婚外情的混水。
女實(shí)習(xí)生小王來他們單位報(bào)道的第一天,祁安的同事就起哄,“你小子干嘛結(jié)婚那么早,你的人生太單調(diào)了??纯慈思倚⊥?,看你的眼神完全是崇拜,你要抓住這個(gè)豐富人生的機(jī)會(huì)哦。”有時(shí)一句玩笑話可能會(huì)起到意想不到的作用,實(shí)習(xí)生小王就這樣閃進(jìn)了祁安的生活。
她確實(shí)非常崇拜祁安,有點(diǎn)像圍著太陽打轉(zhuǎn)的向日葵,整天祁老師長、祁老師短的,祁安加班,她也呆在辦公室不走,幫他打打下手什么的,整理資料什么的。祁安對(duì)這個(gè)小女生也開始青睞有加,經(jīng)常在小玫面前有意無意地夸自己帶了個(gè)懂事的實(shí)習(xí)生,說自己一定要幫她留在公司。
如果說開始小王的努力表現(xiàn)是為了得到祁安的認(rèn)可、想讓他幫她在辦公室站穩(wěn)腳跟,那后來她對(duì)他就是日久生情,有幾個(gè)女孩能每天承受著成熟男人的關(guān)心而不動(dòng)情呢?她小小的心里膨脹的都是祁安的影子,一想起他,她就控制不住給他發(fā)短信、打電話、打啞謎,反正青春期的戀愛絕招她都用在這個(gè)已婚男人身上。祁安這個(gè)中年男人哪里又能招架得住這初戀般的甜蜜呢?
特別是小王眨著大眼睛望著他,對(duì)他說“老師,無論你什么時(shí)候,什么地方,你需要我的時(shí)候,我都會(huì)在你身邊。”一句話把祁安那副“老心肝”揉得撲通撲通地一陣亂跳,他覺得為她放棄一切都值了。10年的婚姻并不是地基不牢,只是,偏偏祁安遭遇了這樣一個(gè)女實(shí)習(xí)生,而她手里偏偏又握著一把能劃開他軟肋的手術(shù)刀,于是這場(chǎng)婚姻就這樣兵不血刃地被支解了。
女實(shí)習(xí)生確實(shí)是婚外情的主力軍,現(xiàn)在女大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)是一種普遍現(xiàn)象,所以她們比以前的女學(xué)生有更強(qiáng)烈的愿望想抓住眼前的機(jī)會(huì),不管是職場(chǎng)還是情場(chǎng)。但是這只是一種殺雞取卵的短期行為,從長遠(yuǎn)看,搶來的感情未必能給她帶來真正的幸福,這不但會(huì)敗壞自己的職業(yè)素質(zhì),也給自己的人品留下洗不掉的污點(diǎn),成為別人嘴里永遠(yuǎn)的話柄;而那些被女實(shí)習(xí)生狙擊的已婚男人,顫巍巍地將一顆老心掏出來,又豈是鬧著玩的,不死也得重傷。
萊溫斯基:她是辦公室亂情女實(shí)習(xí)生中最典型的例子。當(dāng)年的她當(dāng)時(shí)也因?yàn)樨潙倌猩纤镜臋?quán)利,想走走通往白宮的近路,她為此付出了沉重的代價(jià),名聲、前途、青春都淹沒在那段丑聞中,最后得到的除了那條永遠(yuǎn)也洗不干凈的藍(lán)裙子,還有就是黯淡多年的人生。
別讓辦公室成為滑鐵盧
1.亂情是自毀前途的尸床
辦公室內(nèi),你替我輕解衣衫,我為你封官進(jìn)爵,露水夫妻一場(chǎng),卻留得今宵過后,別作他念的不堪下場(chǎng)。倘若姑娘你不信邪,還妄自以為這社會(huì)依舊有著投之以李報(bào)之以桃的仁義心腸,你可真是作踐了自己,低估了男人,毀了前程,斷了理想。
沒有男人會(huì)告訴你,你愛錯(cuò)了。何況當(dāng)時(shí)你與他貌似心有靈犀,四目傳情暗送秋波,也許早就暗渡陳倉。畢竟男女之事不該聽命于職場(chǎng)的戒律,異性相吸的規(guī)律也不應(yīng)受制于身份的阻隔,又或者你們只是半推半就的里應(yīng)外合。
那你還在得意什么?你以為自己勝券在握,不管是職場(chǎng)還是情場(chǎng),你看見今朝男人俯首帖耳唯命是從,明日眉來眼去溫柔非常,驕傲過頭的你想必已經(jīng)忘記了男人的鐵石心腸,翻手為云覆手為雨也不再只是商場(chǎng)上的小小伎倆,你那女人的溫柔鄉(xiāng),冷卻后不過是自毀前途的尸床。
2.男人優(yōu)勢(shì)大過女人的算計(jì)
女人,如果你只惜憐你的美貌,或者你還該知道,對(duì)于無堅(jiān)不摧的男人來說,縱使下半身為你身不由己,也從未放棄過他繼續(xù)征戰(zhàn)的理想。在辦公室覓愛,沒有好命的灰姑娘,不過是陪著我等醉酒當(dāng)歌,加班解悶,一如歡場(chǎng)。想來咱們男人的優(yōu)勢(shì),還是大過那些成天算計(jì)的姑娘,自以為是小九九的腦袋,算來算去,還不都那樣。
如何感謝這個(gè)社會(huì)的進(jìn)步與寬容,無形為男人開辟了一條康莊大道。當(dāng)身邊滿是如何偷嘴的秘籍與攻略,身處現(xiàn)代的男人真該大笑幾聲,然后好好謝謝那些前赴后繼的兄弟們用血與淚的奮斗史為后來者留鑒,心得共享。于是,女人布下的天羅地網(wǎng),在男人眼中不過行軍地圖一張,指引著步步為營的前進(jìn)方向。
最后,把我的勸告再明晰一次,聰明的女人早就不以情感為脅迫職場(chǎng)晉升的利器,如果你真認(rèn)為男女平等在哪都一樣,那就放棄吧,用自己作賭的棋局,最終當(dāng)你舉手求饒,還落個(gè)不得善終的下場(chǎng)。要知道,男人的大腦,無可效仿。
3.明白自己不要做什么
故事的后半段起了變化。3年之后,W知道了J的真相——但凡稍有姿色的年輕女下屬,竟然都與J有些不清不楚,更有的甚至早已與他有了床笫之歡。原來以為J單單只對(duì)她情有獨(dú)鐘,卻原來自己也不過是眾生中的一位,可憐見的——于是事態(tài)急轉(zhuǎn)直下,某一次趁著醉意,J與W共赴魚水,第二天醒來后突然發(fā)現(xiàn)對(duì)方丑陋不堪。就如剛陶醉完《如果。愛》里的金城武,乍回頭看見身邊老公面如土豆的臉,頓時(shí)痛感人世真相不過如此。
一個(gè)月后,W黯然離職,重新記起與J的故事時(shí),記憶中毫無美麗之處,仿佛多少有被玷污的感覺。3年曖昧換得如此結(jié)果,只能說是W沒有做好第二點(diǎn)。她沒弄明白自己不要做什么,于是做了,于是悔了。我對(duì)辦公室亂情者要說的話就到此為止。至于譴責(zé)和痛斥,哼哼,想想《射雕英雄傳》末尾處裘千仞對(duì)天下英雄說的那番話吧——但凡自己也不見得身家清白者,請(qǐng)勿痛下殺手,大家清醒過來共同進(jìn)步是正經(jīng)。
4.別讓辦公室成為滑鐵盧
辦公室確實(shí)是一個(gè)故事多發(fā)地,男人女人在辦公室加點(diǎn)班、挑燈夜戰(zhàn)算是家常便飯,于是大家互相安慰、相互傾訴,這樣的點(diǎn)滴日積月累,雖然俗話說兔子不吃窩邊草,但熟人之間難免不日久生情。即使很多婚姻美滿的人往往也禁不住辦公室誘惑,特別是辦公室戀愛對(duì)象身上還有,權(quán)力、地位、財(cái)富這些壓倒多數(shù)的附加值時(shí),很多人的雙眼就會(huì)被利益模糊,不管三七二十一,一頭扎進(jìn)辦公室亂情的漩渦,在辦公室情海翻波如進(jìn)歡場(chǎng)。
所以辦公室成了愛情婚姻的滑鐵盧,但是辦公室亂情的人都和好吃的魚兒一樣,難免不引禍上身,毀了家庭不說,你的前途也會(huì)因此大打折扣,很多大企業(yè)非??粗袉T工的品德,不歡迎辦公室“暗七對(duì)”,曾經(jīng)的辦公室亂情記錄會(huì)像不良銀行信用一樣伴隨你的一生,成為職場(chǎng)生涯中永遠(yuǎn)的污點(diǎn),讓你成為職場(chǎng)毒藥。辦公室亂情,同樣也會(huì)成為職場(chǎng)生涯的滑鐵盧。
5.如何繞過辦公室亂情陷阱
所謂日久生情,有的人即使遭遇辦公室亂情是很難馬上抽身離開的,這時(shí),你應(yīng)該明確自己的態(tài)度,告訴對(duì)方,他(她)并不能提供給你想要的生活,告之他(她)你的生活目標(biāo)以及家庭責(zé)任,其次要有意保持距離,讓兩人恢復(fù)同事關(guān)系。產(chǎn)生辦公室亂情主要原因是模糊了角色意識(shí),很大部分人沒有職場(chǎng)抗風(fēng)險(xiǎn)的能力,他(她)們誤以為在辦公室多一個(gè)身邊人就能壯大自己的力量,提升自己在公司的“核心競(jìng)爭(zhēng)力”。
所以要繞過辦公室亂情,角色意識(shí)和自信心很關(guān)鍵。首先,要知道自己在單位里是干什么的,規(guī)范的溝通和匯報(bào)關(guān)系是什么,自己勝任工作的核心能力是什么;其次,要有強(qiáng)大的穩(wěn)定的自信心,對(duì)自己有一種積極的客觀的肯定的評(píng)價(jià);在亂情中尋找安全感不如自己積極充電,要知道職場(chǎng)和情人心都和股市一樣,瞬息萬變,不如做一個(gè)能把握自己的人。只有這樣才不至于動(dòng)輒就亂了感情的陣腳,誤認(rèn)為“睡覺”就是上級(jí)對(duì)自己的無限認(rèn)可和接受,產(chǎn)生了嚴(yán)重的情感不對(duì)稱狀態(tài),最后只好以尷尬和失意收?qǐng)觯瑢?duì)自己對(duì)別人都是一個(gè)巨大的傷害。
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- 21職場(chǎng):迎合老板的煩惱
- 22企業(yè)行政人員職業(yè)規(guī)劃
- 23HR如何對(duì)企業(yè)年度調(diào)崗調(diào)薪檢討與改善
- 24職場(chǎng):office無法忍受的同事
- 25銷售人員的時(shí)間管理技巧
- 2612條人力資源管理制勝法則(二)
- 27公司政治:職場(chǎng)潛規(guī)則
- 28職業(yè)規(guī)劃的三種組合
- 29提高職場(chǎng)身價(jià)四途徑
- 30再談萬科的HR案例
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓