監(jiān)理公司管理系統(tǒng) | 工程企業(yè)管理系統(tǒng) | OA系統(tǒng) | ERP系統(tǒng) | 造價咨詢管理系統(tǒng) | 工程設計管理系統(tǒng) | 簽約案例 | 購買價格 | 在線試用 | 手機APP | 產(chǎn)品資料
X 關閉

績效工資作為基礎工資之外的獎勵

申請免費試用、咨詢電話:400-8352-114

  人民日報9月13日訊 11日至12日,中共中央政治局常委、國務院總理溫家寶在遼寧省大連市考察工作。他深入工廠車間、港口碼頭、社區(qū)醫(yī)院、就業(yè)中心,主持召開座談會,就經(jīng)濟社會發(fā)展,特別是社會事業(yè)改革和發(fā)展的重大問題進行調(diào)研。溫家寶強調(diào),我們發(fā)展經(jīng)濟的根本目的,是為了提高人民群眾的物質(zhì)文化生活水平。在集中精力搞經(jīng)濟建設的同時,必須十分重視社會事業(yè)的發(fā)展,實現(xiàn)經(jīng)濟和社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

  11日上午,溫家寶來到距市區(qū)100多公里的瓦房店市,到有著71年歷史、被稱為“中國軸承業(yè)搖籃”的瓦房店軸承有限公司進行考察。新中國第一套工業(yè)軸承,就是在這家企業(yè)誕生的。近幾年,瓦軸建設了精密技術與制造工業(yè)園,老企業(yè)煥發(fā)青春。溫家寶認真觀看用途廣泛、型號各異的軸承,關切詢問企業(yè)在國際金融危機以來的經(jīng)營狀況。企業(yè)負責人告訴總理,最困難的日子已經(jīng)過去。今年僅重大裝備軸承產(chǎn)值就增長30%以上。當聽說企業(yè)計劃經(jīng)過3到5年努力進入世界前六位時,溫家寶鼓勵大家說,一個企業(yè)的發(fā)展,根本上要靠產(chǎn)品的質(zhì)量、品種和效益。最強的產(chǎn)品才有最強的競爭力。面對激烈的國際競爭,眼光要看得更遠一些、目標定得更高一點,要有雄心壯志向世界前三強進軍。總理鏗鏘的話語,激起工人們熱烈的掌聲。

  大連北側,渤海東岸,一座港口新城----長興島臨港工業(yè)區(qū)正在崛起。溫家寶來到這里,站在碼頭上眺望與長興島相鄰的西中、鳳鳴、交流、駱駝四島。工業(yè)區(qū)負責人向總理介紹說,這里的產(chǎn)業(yè)定位是船舶和海洋制造、裝備制造、石油化工、港口物流,目標是建成東北重要臨港產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、大連東北亞國際航運中心重要組合港。聽了工業(yè)區(qū)遠景目標,溫家寶說,長興島開發(fā)既要有緊迫感,又要有認真負責的精神,打牢長遠發(fā)展的基礎。最重要的是充分論證,以世界眼光、戰(zhàn)略眼光科學規(guī)劃,利用海島和港口優(yōu)勢,積極引進具有帶動力的、科技含量高的產(chǎn)業(yè)。要把經(jīng)濟發(fā)展和生態(tài)保護結合起來,統(tǒng)籌島內(nèi)島外、城市鄉(xiāng)村、經(jīng)濟社會的發(fā)展,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。他特別囑咐當?shù)刎撠熑?,一定要把長興島規(guī)劃好、設計好、建設好、利用好、保護好。不給當代人留遺憾,不給子孫后代造麻煩。

  大連市高校畢業(yè)生就業(yè)服務中心的一樓服務大廳里設立了48個窗口,為畢業(yè)生提供就業(yè)一條龍服務。溫家寶來到這里,逐個窗口認真察看,叮囑工作人員要為大學畢業(yè)生就業(yè)排憂解難。中心二樓正在舉行現(xiàn)場招聘會,前來求職的人群中,既有今年應屆畢業(yè)的大學生,也有明年畢業(yè)的大學生,他們正在與用人單位進行洽談??吹娇偫韥砹?,大家激動地圍攏過來,溫家寶親熱地詢問他們找工作的情況,鼓勵他們到基層去、到能夠發(fā)揮自己作用的崗位去、到創(chuàng)業(yè)的廣闊天地去,為社會貢獻自己的聰明才智。

  大連市中心醫(yī)院是大連最大的公立醫(yī)院之一,有著60年的歷史。11日下午,溫家寶來到醫(yī)院新院區(qū)。在血液透析室旁的一間教室里,一位醫(yī)生正在為患者家屬進行健康和治療教育。溫家寶看后贊賞地說,這種人文醫(yī)療的方法應該加以提倡。

  病房里安靜而整潔?;加心蚨景Y的病人們正躺在病床上進行血液透析。溫家寶穿上白大褂輕輕走進病房。看到總理來了,大家欠起身來打招呼。他立即招手讓大家繼續(xù)治療。在王新莊的病床前,溫家寶握著她的手,詳細詢問病情。她告訴總理,每周要來這里做三次血液透析,每次400元。但有了醫(yī)療保險,自己只需掏24元錢。溫家寶輕輕地拍著她的手安慰道:安心靜養(yǎng),好好治療。

  實施績效工資是配合醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,實行基本藥物制度采取的一項重要措施。國務院已經(jīng)決定,在公共衛(wèi)生機構和基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位實施績效工資。溫家寶十分關心基層對這項政策的反映。醫(yī)院負責人介紹說,醫(yī)院里對醫(yī)生進行技術職稱評定,分為五個等級,按等級不同和貢獻大小進行收入分配。溫家寶向站在身旁、有著23年工齡的主管護士齊向紅問道:護士分幾級?齊向紅回答道:分五級。溫家寶又詳細地向她詢問了醫(yī)護人員工資構成以及加班補貼等情況。聽完介紹,溫家寶說,評定專業(yè)技術職稱,健全績效考核制度,實行績效工資就有了基礎。

  接著,溫家寶來到石崗區(qū)石道街社區(qū)衛(wèi)生服務中心。中心負責人向總理介紹了基本藥物制度執(zhí)行情況,演示了從患者電話呼救、指揮系統(tǒng)顯示、查閱病歷、配齊藥物到立即出診的全過程。溫家寶邊聽邊看,十分高興。在輸液室里,一位老人向溫家寶反映了社區(qū)醫(yī)院的服務情況。溫家寶聽后說,我給你總結一下,就是快捷、便利、熟悉、滿意。老人聽了高興地點頭。溫家寶接著說,抓好社區(qū)醫(yī)院建設和社區(qū)醫(yī)療保險,就可以滿足絕大多數(shù)社區(qū)居民需要,這是方便群眾的好辦法。我們的目標是讓群眾像相信大醫(yī)院一樣相信社區(qū)醫(yī)院,甚至覺得更方便,更有感情。今后必須在社區(qū)醫(yī)院基礎建設、人員配置、日常管理上下更大的功夫,這是醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的一個重點。

  在醫(yī)務室里,溫家寶向兩位正在值班的全科醫(yī)生了解門診的有關情況。當聽說季梅芹大夫是從大醫(yī)院退休后又返聘到社區(qū)醫(yī)院時,溫家寶稱贊道,醫(yī)生是越老越值錢,希望你繼續(xù)做貢獻。他說,公立醫(yī)院、社區(qū)醫(yī)院實行績效工資,表明對醫(yī)生的重視,對醫(yī)生社會地位的尊重。實行績效工資后,醫(yī)生原有的工資待遇決不會降低,還會提高??冃ЧべY作為基礎工資之外的獎勵,由政府出錢。要綜合考慮工作量、能力和貢獻大小認真評定,以調(diào)動醫(yī)護人員積極性,更好地服務廣大群眾。

  11日晚,溫家寶在大連主持召開社會事業(yè)改革和發(fā)展座談會。



發(fā)布:2007-07-02 10:26    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關閉]

泛普人力資源管理軟件其他應用

工資軟件 人力資源管理軟件 人力資源管理系統(tǒng) 人力資源管理信息系統(tǒng) 人事檔案管理系統(tǒng) 人事管理系統(tǒng) 人事軟件 工資管理系統(tǒng) 工資管理軟件 員工工資管理系統(tǒng) 制作工資表軟件 工資核算軟件 人員管理軟件 績效管理系統(tǒng) 招聘管理系統(tǒng) 檔案管理軟件 考勤管理軟件 考勤管理系統(tǒng)