告訴你職場(chǎng)發(fā)展10個(gè)障礙

申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話：400-8352-114

要在職場(chǎng)中有所發(fā)展，一方面要發(fā)揮個(gè)人的職業(yè)技能，另一方面還要移除不少障礙，才可以在職場(chǎng)中扶搖直上。

以下10項(xiàng)是一些企業(yè)主管，針對(duì)未能有出色表現(xiàn)的員工，而歸納出來的職場(chǎng)障礙，你會(huì)否遇到其中一項(xiàng)呢?

1、沒有創(chuàng)意：

只會(huì)做機(jī)械性的工作，不停地模仿他人，不會(huì)追求自我創(chuàng)新，自我突破;認(rèn)為多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)。

2、難以合作：

沒有絲毫團(tuán)隊(duì)精神，不愿與別人配合及分享自己的能力，也無視他人的意見，自顧自地工作。

3、適應(yīng)力差：

對(duì)環(huán)境無法適應(yīng)，對(duì)市場(chǎng)變動(dòng)經(jīng)常無所適從或不知所措，只知請(qǐng)教上級(jí)，也不能接受職位調(diào)動(dòng)或輪班等工作的改變。

4、浪費(fèi)資源：

成本意識(shí)很差，常無限制地任意申報(bào)交際費(fèi)、交通費(fèi)等，不注重生產(chǎn)效率而造成許多浪費(fèi)。

5、不愿溝通：

出現(xiàn)問題時(shí)，不愿意直接溝通或不敢表達(dá)出來，總是保持沉默，任由事情惡化下去，沒有誠意帶出問題，更不愿意通過溝通技能共同找出解決方案。

6、沒有禮貌：

不守時(shí)，常常遲到早退;服裝不整，不尊重他人;做事散漫或剛愎自用，在過分的自我中心下，根本不在乎他人。

7、欠缺人緣：

易嫉妒他人，并不欣賞別人的成就，更不愿意向他人學(xué)習(xí)，以致在需要同事幫助的時(shí)候，沒有人肯伸手援助。

8、孤陋寡聞：

凡事需要?jiǎng)e人的照顧及指引，獨(dú)立工作能力差，需要十分清晰及仔細(xì)的工作指引，否則干不好。對(duì)社會(huì)問題及行業(yè)趨勢(shì)也從不關(guān)心，不肯充實(shí)專業(yè)知識(shí)，很少閱讀專業(yè)書籍及參加各種活動(dòng)。

9、忽視健康：

不注重均衡生活，只知道一天到晚地工作;常常悶悶不樂，工作情緒低落;自覺壓力太大，并將這種壓力傳染給同事。

10、自我設(shè)限：

不肯追求成長(zhǎng)、突破自己，不肯主動(dòng)接受新工作的挑戰(zhàn)，抱著“打工仔”的心態(tài)，認(rèn)為公司給什么就接受什么，自己只是一個(gè)人微言輕的小職員。

以上10個(gè)障礙值得逐一跨越，只要對(duì)態(tài)度、知識(shí)、技巧等作出檢討，并且肯思考、判斷、分析，與時(shí)并進(jìn)地學(xué)習(xí)，就是移除障礙的基本方法。

相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課程推薦：

《卓越經(jīng)理人的七個(gè)習(xí)慣》培訓(xùn)講師：袁宇杰

《玩轉(zhuǎn)情緒魔方》培訓(xùn)講師：戴鵬

小編推薦：

5個(gè)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展階段值得企業(yè)重視

領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展也要講“個(gè)性”