當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 公司管理軟件 > 企業(yè)管理軟件
務(wù)必站在戰(zhàn)略的高度看待內(nèi)銷(xiāo)
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢(xún)電話(huà):400-8352-114
很多外貿(mào)企業(yè)是這樣拓展內(nèi)銷(xiāo):在原有產(chǎn)品中選擇一些產(chǎn)品作為內(nèi)銷(xiāo)產(chǎn)品,再建立一個(gè)簡(jiǎn)單的團(tuán)隊(duì),給產(chǎn)品一個(gè)品牌性的命名并作簡(jiǎn)單的包裝設(shè)計(jì),然后讓內(nèi)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)開(kāi)始尋找經(jīng)銷(xiāo)商,內(nèi)銷(xiāo)就這樣“如火如荼”地開(kāi)始了。
在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,一系列的問(wèn)題就出現(xiàn)了——
1、你自認(rèn)為非常有前景的產(chǎn)品,它們是否適應(yīng)國(guó)內(nèi)目標(biāo)市場(chǎng)?
2、你自認(rèn)為非常好的產(chǎn)品概念,是否被國(guó)內(nèi)目標(biāo)客戶(hù)接受?
3、內(nèi)銷(xiāo)拓展,你是否充分考慮與原有外貿(mào)業(yè)務(wù)的關(guān)系?
4、內(nèi)銷(xiāo)的資源準(zhǔn)備是否充分?
5、你的運(yùn)營(yíng)模式是否符合內(nèi)銷(xiāo)的要求?
6、……
或許,你會(huì)說(shuō):“邊做邊像”是很多外貿(mào)企業(yè)成功的寫(xiě)照。在市場(chǎng)大把機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)尚未白熱化,但在充分競(jìng)爭(zhēng)的現(xiàn)在,“邊做邊像”可能直接導(dǎo)致機(jī)會(huì)的錯(cuò)失,至少會(huì)不必要地浪費(fèi)時(shí)間和資源。
曾經(jīng)和一位瓷磚外貿(mào)企業(yè)老板有過(guò)一次爭(zhēng)執(zhí),他是我服務(wù)的客戶(hù)。
我們的爭(zhēng)執(zhí)是由內(nèi)銷(xiāo)資金計(jì)劃引發(fā)的。我提出的資金準(zhǔn)備,比企業(yè)老板預(yù)想的要多不少,這影響了該企業(yè)老板對(duì)外貿(mào)及內(nèi)銷(xiāo)兩項(xiàng)業(yè)務(wù)資金的調(diào)配。
當(dāng)年,該企業(yè)老板有兩項(xiàng)業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃:外貿(mào)業(yè)務(wù)除鞏固北美和東南亞市場(chǎng)外,準(zhǔn)備拓展歐洲及非洲市場(chǎng);逐步實(shí)施內(nèi)銷(xiāo)拓展國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。兩項(xiàng)業(yè)務(wù)的拓展對(duì)企業(yè)資金提出了新要求,企業(yè)如何應(yīng)用有限的資金滿(mǎn)足兩項(xiàng)業(yè)務(wù)拓展?
該企業(yè)老板的設(shè)想是:對(duì)內(nèi)銷(xiāo)施行訂單化生產(chǎn),基本不做庫(kù)存!這是外貿(mào)業(yè)務(wù)一直的做法,而且運(yùn)作順暢。想法很好,但是在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)運(yùn)作,基本行不通。
在外貿(mào)業(yè)務(wù)中,海外客戶(hù)接到了下游客戶(hù)訂單,然后把訂單交給外貿(mào)企業(yè)。根據(jù)客戶(hù)的訂金,企業(yè)組織生產(chǎn),并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)發(fā)貨,這對(duì)資金要求相對(duì)較低。內(nèi)銷(xiāo)市場(chǎng)就完全不一樣,國(guó)內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商直接面對(duì)終端用戶(hù),銷(xiāo)售計(jì)劃準(zhǔn)確性不高,從提出訂貨要求到貨物發(fā)到,時(shí)間周期要短,而且時(shí)常會(huì)要求臨時(shí)性補(bǔ)貨。面對(duì)這樣的狀況,不做好2個(gè)月左右?guī)齑妫茈y適應(yīng)現(xiàn)實(shí)運(yùn)營(yíng)的要求。
該企業(yè)老板不信邪,將訂單化生產(chǎn)作為拓展國(guó)內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商的一項(xiàng)基本要求。結(jié)果可想而知,近三個(gè)月的招商工作基本沒(méi)有任何進(jìn)展。悄悄取消這項(xiàng)要求,追加內(nèi)銷(xiāo)資金建立必要庫(kù)存是必補(bǔ)的一課。
看上去,這只是那對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的進(jìn)貨要求改了改,但是對(duì)該企業(yè)而言,卻影響了整個(gè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略部署:因?yàn)橘Y金有限,企業(yè)老板調(diào)整了外貿(mào)業(yè)務(wù)的拓展戰(zhàn)略部署,暫不拓展非洲市場(chǎng),收縮歐洲市場(chǎng)的拓展范圍,主要拓展東歐市場(chǎng)。
對(duì)于任何一家外貿(mào)企業(yè)而言,內(nèi)銷(xiāo)無(wú)疑是一項(xiàng)全新的業(yè)務(wù)形態(tài),面對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的復(fù)雜性,以及國(guó)內(nèi)市場(chǎng)對(duì)企業(yè)能力更全面的要求,我們多數(shù)外貿(mào)企業(yè)缺乏實(shí)際運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),缺乏必要的運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)感,在“不熟還必須做”的新領(lǐng)域,我們往往因?yàn)闊o(wú)知或者知之甚少,最終而成為實(shí)踐中的失敗者。
如何對(duì)提升內(nèi)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)的成功率,更深刻地認(rèn)識(shí)新市場(chǎng)環(huán)境,以求做到對(duì)新環(huán)境的適應(yīng);更精準(zhǔn)地挖掘自身優(yōu)勢(shì),以求建立獨(dú)有或具備優(yōu)勢(shì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;更系統(tǒng)地進(jìn)行運(yùn)營(yíng)部署,有條不紊地實(shí)施推進(jìn)……
所有這一切,實(shí)際上要求我們?cè)趩?dòng)內(nèi)銷(xiāo)之前,應(yīng)從“盲人摸象”的知之片面中跳出來(lái),取而代之的是站在戰(zhàn)略高度認(rèn)識(shí)內(nèi)銷(xiāo),進(jìn)而規(guī)避因“摸著石頭過(guò)河”,不必要地導(dǎo)致失敗。
首先,外貿(mào)企業(yè)老板及決策者,應(yīng)樹(shù)立“站在戰(zhàn)略的高度看待內(nèi)銷(xiāo)”的理念,這樣我們視野一下子就變得更加開(kāi)闊了,進(jìn)而具備了看待內(nèi)銷(xiāo)的全局觀(guān)——
內(nèi)銷(xiāo)與外貿(mào)業(yè)務(wù)相互關(guān)系如何,會(huì)產(chǎn)生什么相互影響?
內(nèi)銷(xiāo)應(yīng)適應(yīng)的外部環(huán)境如何,對(duì)內(nèi)銷(xiāo)要提出什么要求?
必不可少的資源是哪些,應(yīng)該如何予以調(diào)配?
如何制定即符合企業(yè)整體戰(zhàn)略,同時(shí)又適應(yīng)外部環(huán)境的內(nèi)銷(xiāo)戰(zhàn)略?
如何建立獨(dú)具競(jìng)爭(zhēng)力的品牌、營(yíng)銷(xiāo)策略組合保證內(nèi)銷(xiāo)運(yùn)作順暢?
第1頁(yè)第2頁(yè)- 1想成功的企業(yè)應(yīng)該多談經(jīng)營(yíng)少談管理
- 2戰(zhàn)略新品,決定企業(yè)未來(lái)5年命運(yùn)
- 3正確理解企業(yè)文化?
- 4值得推薦的管理類(lèi)書(shū)籍大全
- 5企業(yè)定位戰(zhàn)略之險(xiǎn)
- 6培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)的誤區(qū)有哪些?
- 7企業(yè)管理:招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生企業(yè)享多項(xiàng)社保補(bǔ)貼
- 8小企業(yè)成長(zhǎng)堅(jiān)守的“四項(xiàng)基本原則”
- 9企業(yè)管理者提升之90后員工管理的三大秘招
- 10戰(zhàn)略新品挽救裁員困局
- 11銀泰商業(yè)將與阿里全面融合,劍指打通O2O平臺(tái)
- 12企業(yè)核心:管理制度體系就是溝通
- 13企業(yè)管理:那些情況應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷?
- 14什么是社交媒體營(yíng)銷(xiāo) 社交媒體營(yíng)銷(xiāo)策略
- 15哪家軟件公司專(zhuān)業(yè)做企業(yè)管理軟件?
- 16企業(yè)管理:獎(jiǎng)金的性質(zhì)、必要性和特點(diǎn)
- 17企業(yè)管理:中國(guó)不同地區(qū)稅負(fù)存在差別的稅收優(yōu)惠政策
- 18時(shí)間管理范本
- 19全球化的中國(guó)企業(yè)需要企業(yè)發(fā)展變革
- 20企業(yè)管理:流量表財(cái)務(wù)報(bào)表
- 21中國(guó)兵家管理思想與西方管理比較
- 22企業(yè)文化發(fā)展體系建設(shè)的歧途與正道
- 23企業(yè)管理:收盤(pán)價(jià)
- 24企業(yè)文化建設(shè)過(guò)程中的精英文化
- 25從消費(fèi)者的大腦中尋找市場(chǎng)的突破口
- 26探尋企業(yè)管理培訓(xùn)的新出路
- 27三個(gè)方面解讀質(zhì)量管理的基本內(nèi)容
- 28企業(yè)的管理制度范本理念根源與方向
- 29企業(yè)管理:退休后基本養(yǎng)老金怎樣計(jì)算?
- 30高效管理制度范本給管理者哪些啟示
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓