且聽(tīng)方永飛說(shuō)：如何成為一個(gè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師--浙江省HR精英俱樂(lè)部第二十二期活動(dòng)

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春暖花開，正值耕耘之際，想必每個(gè)人都是勤奮的；上班之余，也該修煉下自己的內(nèi)功，由浙江省HR精英俱樂(lè)部舉行的主題沙龍《內(nèi)訓(xùn)師的塑造與提升》，讓很多立志成為內(nèi)訓(xùn)師或有待提升自身修養(yǎng)的內(nèi)訓(xùn)師爭(zhēng)先報(bào)名參加。

2011年3月17日下午14時(shí)，沙龍活動(dòng)準(zhǔn)時(shí)開始，本次沙龍由杭州時(shí)代光華總裁方永飛老師擔(dān)任，方永飛老師的講課風(fēng)格是為許多人喜愛(ài)的，許多俱樂(lè)部的精英從很遠(yuǎn)的地方專程趕來(lái)聽(tīng)方老師的課，可見(jiàn)，大家積極的學(xué)習(xí)精神值得我們每個(gè)人學(xué)習(xí)！

方老師從一個(gè)初接觸培訓(xùn)師這個(gè)行業(yè)的角度出發(fā)，圍繞一個(gè)核心、兩組要素、三個(gè)階段、四級(jí)評(píng)估做了詳細(xì)的詮釋，而這幾個(gè)點(diǎn)剛好講述的就是一個(gè)內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)的路線；培訓(xùn)師養(yǎng)成的一個(gè)核心是“道德”，作為一個(gè)老師必須要有師道，德為先、言為后，要學(xué)會(huì)反思，自己的行為是否是道德的；兩組要素，學(xué)員與老板之間、內(nèi)容與形式之間的相互轉(zhuǎn)換；其中方老師提到形式是很重要的，講課也要造式，有內(nèi)容有形式才能將課程講好；三個(gè)階段：從敢講到能講再到會(huì)講；敢講，主要是突破心理，突破自我的局限；能講，知識(shí)的積累，突破知識(shí)，講課有理有據(jù)；會(huì)講，將前面的三項(xiàng)融為一體，根據(jù)自己的特性形成屬于自己的一套套路；四級(jí)評(píng)估：反應(yīng)、學(xué)習(xí)、行動(dòng)、績(jī)效；講課需要得到學(xué)員的認(rèn)同，能夠讓他們滿意這才是最重要的，這也跟自己的講課風(fēng)格、知識(shí)內(nèi)涵，課后考核等一系列有關(guān)系的。

方老師將近2個(gè)多小時(shí)的激情演講，讓大家有歡笑、有思考，同時(shí)又學(xué)到了知識(shí)，這樣的沙龍活動(dòng)大家一致的喜愛(ài)，活動(dòng)結(jié)束后依然有學(xué)員跟方老師溝通，方老師都細(xì)心講解，給我們即將從內(nèi)訓(xùn)師發(fā)展的伙伴指明了方向。

本次沙龍圓滿結(jié)束了，讓我們一起，期待下一期的沙龍！