當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 公司管理軟件 > 企業(yè)管理系統(tǒng)
要錢,還是要救生圈
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114
日前,報(bào)紙上登了一幅漫畫,一位落水者伸著雙手,大喊“救命!”這時(shí),岸上兩個(gè)人,一個(gè)投給了他一枚外圓內(nèi)方的銅錢,一個(gè)投給了他一個(gè)救生圈。
要錢,還是要救生圈?
我想,這位正有“沒頂之災(zāi)”的落水者,為了活命,大概不會(huì)作出舍救生圈而要錢的蠢事吧?
然而,現(xiàn)實(shí)生活中,這種蠢事卻時(shí)有發(fā)生。有的企業(yè)效益不好,連年下降,出現(xiàn)虧損時(shí),便三番五次地給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)打報(bào)告,拜門子,做工作,要求降低年初確定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),搞“零”字承包或減虧考核,把少虧視同完成利潤(rùn),依然申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì);有的企業(yè)遇到經(jīng)營(yíng)困難時(shí),就千方百計(jì)要求領(lǐng)導(dǎo)去現(xiàn)場(chǎng)辦公,軟磨硬泡,問財(cái)政要資金,問稅務(wù)要免稅,問工會(huì)、民政、勞動(dòng)等部門要救濟(jì)金,問銀行要貼息或低息貸款。到頭來,這些企業(yè)該虧損的還是虧損,效益該下滑的還是下滑。投進(jìn)去的錢,就象打了個(gè)“水漂兒”,甚至濺不起半點(diǎn)浪花,就悄然沉底了。
人已經(jīng)落了水,給錢也沒有什么用。只有抓住救生圈,方可解危于“沒頂”。在這里,救生圈還僅僅是外力。鍛煉強(qiáng)健的體魄,平時(shí)學(xué)會(huì)大風(fēng)大浪里游泳,才能在外力的幫助下,獲得自救。企業(yè)遇到困難,尋求上級(jí)和兄弟單位的支持和幫助,也是必要的。但一昧地把眼光盯在要錢要物要優(yōu)惠政策上,無異于落水者放棄了救生圈。沂南化肥廠原是一家連續(xù)虧損六年的困難企業(yè),瀕臨倒閉。企業(yè)改組、新班子上任后,外造良好環(huán)境,內(nèi)修基本功夫,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下,開發(fā)了“舜天牌”高效復(fù)合肥新產(chǎn)品,一舉占領(lǐng)了市場(chǎng),扭虧為盈,并發(fā)展成為大型企業(yè)集團(tuán),成為地方財(cái)政支柱企業(yè)。由此看來,企業(yè)在困難面前,應(yīng)多從經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和措施上考慮,在求得上級(jí)在政策上、工作上等各方面扶持、指導(dǎo)和傾斜的同時(shí),更重要的是調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略,完善管理機(jī)制,建設(shè)人才隊(duì)伍??酂拑?nèi)功,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,搞好企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,學(xué)會(huì)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激流里游泳,以增強(qiáng)企業(yè)自身素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)能力,形成企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)在困難的時(shí)候,在要錢還是要救生圈的選擇上,要救生圈是明智的。只有外借“救生圈”的浮力,內(nèi)靠強(qiáng)健的體魄和嫻熟的游泳水平,才能夠爬上理想的新岸。
- 1什么是企業(yè)信息管理系統(tǒng)
- 2世界杯與企業(yè)管理的關(guān)系
- 3計(jì)算機(jī)軟件 計(jì)算機(jī)軟件資料
- 4互聯(lián)網(wǎng)巨頭阿里巴巴登陸紐交所IPO,籌資將高達(dá)200億美元
- 5企業(yè)管理:生產(chǎn)準(zhǔn)備工作
- 6針對(duì)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)管理的四大思考
- 7企業(yè)管理:風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金制度有以下規(guī)定
- 8性格色彩與TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)
- 9企業(yè)管理知識(shí):人力資源的六大特征
- 10從中國(guó)制造到中國(guó)時(shí)尚
- 11產(chǎn)品管理式組織的缺點(diǎn)
- 12企業(yè)管理:勞動(dòng)定額的管理
- 13企業(yè)管理:內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)
- 14企業(yè)的貞操和綠帽子
- 15企業(yè)管理:金融機(jī)構(gòu)通常提供以下一種或多種金融服務(wù)
- 16從多方面分析企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者如何提高領(lǐng)導(dǎo)力
- 17中小企業(yè)的管理現(xiàn)狀及問題:加強(qiáng)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理
- 18當(dāng)好培訓(xùn)的“總承包商”
- 192015年企業(yè)管理知識(shí)點(diǎn):杜邦財(cái)務(wù)分析體系的概念
- 20管理工作體系更重要的是超強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力
- 21現(xiàn)代企業(yè)的愛撫管理
- 22員工培訓(xùn):沙和尚的獨(dú)特價(jià)值
- 23創(chuàng)業(yè)型企業(yè)如何管理現(xiàn)在的員工
- 24企業(yè)管理:資金鏈的重要意義
- 25企業(yè)管理:營(yíng)業(yè)稅改增值稅
- 26企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷組織的地位和作用
- 27企業(yè)管理:營(yíng)改增認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)
- 28企業(yè)培訓(xùn)走向趨勢(shì)
- 29綜合營(yíng)銷計(jì)劃的具體內(nèi)容
- 30如何提高員工歸屬感?
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓