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柳傳志給丁辰靈先生的回信
丁辰靈先生:
謝謝你給我寫的信。前不久我和互聯(lián)網(wǎng)十位“大咖”開了座談會,謝謝大家誠心待我,誠心指教,暢所欲言。
聯(lián)想30年,活到今天不容易,曾經(jīng)大風(fēng)大浪,永遠(yuǎn)坎坎坷坷。所以也積累了一些經(jīng)驗和教訓(xùn),但正是這些經(jīng)驗告訴我們一次一次的死里逃生只能說明能活到現(xiàn)在的不容易,絕不等于在新的巨浪面前如果墨守成規(guī)還能活命。
互聯(lián)網(wǎng)時代的到來是滔天巨浪,早晚要對所有的行業(yè)洶涌沖擊。對這點我和我的同事是明白了。至于其他的,我們一直在看一直在想。但實在說我還沒有看清楚,也沒想清楚。在這個時候,十位“大咖”愿意和我探討,你和金錯刀、馬克、范鋒等積極給我提出建議,是在真誠地幫我們,幫一個活到今天不容易的企業(yè)和老頭兒去迎接新的生死挑戰(zhàn)。聯(lián)想有一種文化叫“有話直說,好好說”,“有話直說”避免了人前一套人后一套、辦公室政治;“好好說”是讓企業(yè)內(nèi)部空氣濕潤,免得大家只顧自己個性張揚而不和諧。我就本著這種精神和你、和各位大咖、各位關(guān)心我們的朋友討論。我一定不會不懂裝懂,但也盡最大努力學(xué)習(xí)吸收新的思想,有表達(dá)不清的地方,咱們再討論。
你的核心建議是“聯(lián)想不夠酷”,說明酷不是裝出來的,是一種態(tài)度、一種文化、一種組織形式。我以前對“酷”沒有明確的定義,只是知道這是褒義詞,表揚用出格的方法、手段,取得格外的好效果就叫酷。記得我九十年代初時去美國,參觀好萊塢,見一年輕女星穿著優(yōu)雅,氣質(zhì)不凡,卻剃了一個大光頭,把我看得目瞪口呆(不過確實很好看),人家告訴我那叫Cool。
至于面對企業(yè),你對“酷”的定義,我還要繼續(xù)體會。我覺得辦一個企業(yè)的根本目的,一是讓“企業(yè)持續(xù)盈利增長”,二是讓自己企業(yè)的員工能生活得好(包括精神和物質(zhì))。前者是對股東和社會負(fù)責(zé),后者是對員工負(fù)責(zé)。世界上的行業(yè)有幾百個,分在幾大領(lǐng)域之內(nèi),然后有成千上萬個子行業(yè)孫行業(yè)。中國互聯(lián)網(wǎng)的龍卷風(fēng)的中心是媒體行業(yè)、電商行業(yè)、網(wǎng)上社區(qū)服務(wù)行業(yè)等等等等,在這些行業(yè)中,BAT是弄潮兒,他們在引領(lǐng)著潮流,而且讓我眼睛一亮,原來活兒是這么干的!然后跟著圈兒就開始擴大,擴大到了很多很多行業(yè),擴大到了衣食住行,玩法也越來越新鮮。我看到的是凡是和年輕人沾邊的行業(yè),即以年輕人為主要用戶的行業(yè),比如手機、游戲、網(wǎng)上購物等等,首先熱鬧起來,而對以年齡段偏大的人為主要客戶的行業(yè)可能會稍遲一些,比如醫(yī)院、老年健康機構(gòu)等等。又比如輕資產(chǎn)的行業(yè)容易被顛覆,而資產(chǎn)較重的規(guī)模制造業(yè),則受沖擊會稍遲一些。在聯(lián)想控股有三個投資基金,有一定的規(guī)模,掌管著五百多億人民幣。一個是做最早期天使投資的,一個是做風(fēng)險投資的,一個是做較成熟企業(yè)投資的PE?,F(xiàn)在做天使投資的,以及風(fēng)險投資中做TMT(Technology,Media,Telecom)的,他們的投資對象都是最年輕、最富有想象力的創(chuàng)業(yè)者,所以他們要符合被投者的特點和要求,制定打法,用我們以前提的“事為先、人為重”的原則去選擇被投者則未必合適了。這就是我說“造小船”,他們應(yīng)該“酷” 起來(這個酷和后邊我提到的酷,是你所定義的酷)。我初步得出的結(jié)論是,離龍卷風(fēng)中心近的行業(yè),企業(yè)家可以酷,要敢酷、要敢冒風(fēng)險(當(dāng)然要努力研究方法,努力學(xué)習(xí)。余佳文講話中說到他差點兒完蛋了,后來借了20萬元一下做起來了,就紅了。其實我最想聽的是他怎么做起來的,這個關(guān)鍵過程他沒講)。離年輕人偏遠(yuǎn)的行業(yè),又是重資產(chǎn)的規(guī)模性的行業(yè),動輒幾千人幾萬人上百億的資產(chǎn)規(guī)模,“酷”以前還是想明白點兒,目標(biāo)是什么、分幾步走等。比如市場營銷、ERP管理可以先革新,有別人的平臺可以借力而降低成本的,可以考慮先做起來等等。聽到你和大咖們表達(dá)的一層意思是企業(yè)學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)思維應(yīng)是學(xué)習(xí)真諦而不是表面現(xiàn)象,我很同意。馬云三年前到聯(lián)想控股來介紹它的做法時,我覺得像聽天書一樣,今天天書里的武功到了紐交所,顯了威風(fēng)。所以我們確實不敢把自己沒見過的、不懂的就拒之門外,但我也不敢沒弄明白就從骨子里“酷”,那就是你說的裝“酷”。一個70歲老者要愣上街跳街舞,???,很容易把腰閃了。
總之,面對互聯(lián)網(wǎng)大潮的到來,一不能做鴕鳥,躲是不行的,要努力學(xué)習(xí),二要注意學(xué)習(xí)方法,這其中最重要的是具體問題具體分析。我可能因性格年歲使然,最終也酷不起來,但我們一定會鼓勵支持一批年青勇敢的酷小子到大潮中去當(dāng)弄潮兒。這還要你和各位朋友多加幫助。
最后再次謝謝你的來信。
祝安好!
柳傳志
2014年12月9日
附:
我給柳傳志的一封公開信——丁辰靈
尊敬的柳總:
得知您在11月24日邀請了十位創(chuàng)業(yè)者和媒體人促膝長談,暢談您對聯(lián)想這樣大公司在移動互聯(lián)網(wǎng)時代生存和轉(zhuǎn)型的思考。作為一個一直關(guān)注傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型,并給聯(lián)想做過培訓(xùn)的我,希望提出一些不成熟的看法。
我見過您,而且還跟您合過影,那是在去年《贏在中國》的錄制,作為唯一被邀請的自媒體人參與全程?!囤A在中國》是一個難忘而又不愉快的經(jīng)歷?!囤A在中國》收視率的慘敗,是高大上的傳統(tǒng)電視媒體在互聯(lián)網(wǎng)娛樂化下的一次潰敗。王老師的大招,您、馬云、劉強東、雷軍、史玉柱、李開復(fù),這些大咖們無法拯救收視率。因為這已經(jīng)不是一個關(guān)注英雄的年代,這是一個屌絲狂歡,一切娛樂化的時代。
對聯(lián)想和眾多的傳統(tǒng)企業(yè),如何轉(zhuǎn)型,如何守業(yè),如何在移動互聯(lián)網(wǎng)時代生存并發(fā)展,您提了三方面聯(lián)想的經(jīng)驗:
1.敢于否定自己,但要搞明白如何否定;
2.重視盈利,提防盲目的資本補貼 ;
3.自己顛覆不了,就請別人顛覆,投資初創(chuàng)企業(yè)。
這三點都非常中肯,挺值得傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè)家讀一讀,但我也有一些補充的看法。
1.敢于否定自己,但要搞明白如何否定
您說一個像聯(lián)想控股這樣的,要敢于否定自己,但也不能盲目否定,還是要想辦法把事情真正弄明白,什么該否定,什么不能否定。
總結(jié)五個字,就是謀定而后動。對于聯(lián)想這樣體量的大船來講,的確想盲目改變風(fēng)險太大。但您也看到了騰訊Q3財報游戲業(yè)務(wù)增長未達(dá)預(yù)期。在PC互聯(lián)網(wǎng)時代可以壟斷流量,通過游戲巨額變現(xiàn)的騰訊,居然在手游市場上被一款騰訊離職員工做的“刀塔傳奇”搶勁了風(fēng)頭。這意味著,在移動互聯(lián)網(wǎng)時代,資源越來越難被一家獨有。有時候想是很難想明白的,是非對錯,往往必須得扔到市場上檢驗。雷軍所謂的“小步快跑,不斷迭代”在每個傳統(tǒng)企業(yè)其實都能找到他對應(yīng)的意義。
2.重視盈利,提防盲目的資本補貼
您對資本補貼互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,用虧本方式指數(shù)級地獲得用戶考慮的更深入,您指出補貼完了以后能不能成為一個正向的盈利模式,把這個流量本身最后能盈利,這其實是個難點。
無論微博和微信,您都表示了流量大,但是變現(xiàn)難的這一難點。這的確是互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)行業(yè)思維差異的地方,但是總體來說,要求傳統(tǒng)行業(yè)如互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)那樣盲目燒錢,是無論如何都不現(xiàn)實的。
我認(rèn)為您的觀點很中肯,事實上,絕大多數(shù)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都倒在了盲目的燒錢比拼上。但這也并不代表傳統(tǒng)行業(yè)完全不需要資本補貼,衡量的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是資本補貼第一是否能帶來指數(shù)級的用戶,第二該用戶是否能有效沉淀,第三除了賣給用戶有形的產(chǎn)品和服務(wù)外,是否能產(chǎn)生無形的價值進(jìn)一步黏住用戶與品牌的關(guān)系。符合以上標(biāo)準(zhǔn)的資本補貼就是應(yīng)該的。
3.自己顛覆不了,就請別人來顛覆
您提到移動互聯(lián)網(wǎng)時代的到來,到最后對社會整個的顛覆是必然的,但是它有個過程。如果自己顛覆不了自己,就請別人來顛覆。
事實上業(yè)界都知道聯(lián)想是從天使到PE通吃的投資者,君聯(lián)資本(專事風(fēng)險投資)和“聯(lián)想之星”(專事創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和天使投資)。聯(lián)想之星投資的樂逗游戲最近就成功在美國納斯達(dá)克上市。在這點上,聯(lián)想做的遠(yuǎn)比其他的企業(yè)強的多。我想,這是您給傳統(tǒng)企業(yè)的老板帶來的一個有益經(jīng)驗。即如果自己沒能力做,就去投有能力做的創(chuàng)業(yè)者。尊重扶持優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者,給他們機會就是給自己機會。
“ 不夠酷 ”
作為一個給聯(lián)想服務(wù)部門做過傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn),同時自己創(chuàng)過業(yè),經(jīng)營自媒體,還做一些早期天使投資的我,我覺得聯(lián)想未來最大的挑戰(zhàn)是不夠酷。
就在這兩天,一個90后CEO余佳文出盡了風(fēng)頭,從出位的言論到被網(wǎng)絡(luò)扒皮,到他出來澄清,不花一文錢,就讓超級課程表一夜間上了蘋果IOS總榜第四。在過往,一個風(fēng)云人物的打造需要傳統(tǒng)媒體,公關(guān)公司的攜手,而今天,自傳播和自媒體完成了這一切。
超級課程表創(chuàng)始人 余佳文
酷是一種態(tài)度
余佳文火了后,各種負(fù)面評論。結(jié)果佳文在朋友圈還給負(fù)面文章點了贊,著實讓我意外。他在北大演講,有女粉絲喊:“余佳文我想為你生猴子”,他隨后就發(fā)到了朋友圈。“猴子”這個詞,是在網(wǎng)民對廣東人的地域歧視。但他不以為意,借機消費,天不怕地不怕,說他心理素質(zhì)好,也可以說他很“酷”。
Richard Branson的維珍集團(tuán),罕見能在多個領(lǐng)域獲得成功。這主要是因為其品牌內(nèi)涵廣受年輕人的歡迎。Richard Branson是一個很酷的企業(yè)家,他可以開著飛機進(jìn)伊拉克營救人質(zhì),他也可以坐熱氣球橫跨大西洋。相比而言,您跟元慶都不太酷。
維珍集團(tuán)執(zhí)行長 Richard Branson
酷是一種文化
酷不僅僅是領(lǐng)頭人作秀,而是一種滲透進(jìn)骨子里面的文化。比如上班可以不打卡,寵物可以帶上班,可以移動辦公等等。
90后的年輕人喜歡不一樣,他們有更多元化的見識,他們越來越不愿意被循規(guī)蹈矩的企業(yè)文化所束縛。有更酷的企業(yè)文化,能吸引更多的人才。
酷是一種組織方式
實際上您不同意的羅胖的U盤化生存,仍然有其意義。并不是說未來企業(yè)就不需要組織了,而是組織必然的會被壓縮層級,消費者和管理者的距離會更近。企業(yè)更多的是要抽象并內(nèi)化核心競爭能力,變的更像一個風(fēng)險投資平臺。
互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域內(nèi)的騰訊,內(nèi)部有很多相互競爭的產(chǎn)品小組,一切都以獲得指數(shù)級用戶增長為核心。同樣的產(chǎn)品,做郵箱的團(tuán)隊做成了微信,反而是根正苗紅的無線團(tuán)隊失敗了。
即使當(dāng)初沒有互聯(lián)網(wǎng),維珍的組織化方式也非常互聯(lián)網(wǎng)思維。Richard Branson每每當(dāng)公司到一百人的時候,就會把原來的副總經(jīng)理提拔成總經(jīng)理,把公司獨立出去。這就讓維珍的人都像打雞血一樣在市場上拼殺,甚至搶同一個項目。這很經(jīng)典,相信,您并不陌生。
結(jié)語
因為移動互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),用戶在發(fā)生著極大的分化。就這兩天,F(xiàn)acebook剛剛修改了其性別選項,除了可以選男,女外,還有多達(dá)56種性別可以選(如無性人,變性人等)。是的,這就是現(xiàn)在的現(xiàn)狀,我們每個人都被卷入了無數(shù)細(xì)分的社群。統(tǒng)一的市場已經(jīng)不見了,統(tǒng)一的市場營銷策略也就不靈了。
聯(lián)想是工業(yè)經(jīng)濟(jì)和短期經(jīng)濟(jì)時代的代表,而今天的年代是信息經(jīng)濟(jì)和過剩經(jīng)濟(jì)并存的年代。后工業(yè)化的中國就如同Richard Branson說的,一切都是娛樂化。
今天所有企業(yè)需要的根本改變是要變的更酷,聯(lián)想也不應(yīng)例外!
您忠實的粉絲丁辰靈
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