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淡馬錫基金經理人沈宏文對畢業(yè)生的三大建議

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近日，淡馬錫市場部總裁兼美洲區(qū)總裁沈宏文(Boon Sim)接受了獵頭顧問公司One Wire首席執(zhí)行官斯金迪-馮-施塔德Skiddy von Stade的采訪。

淡馬錫是新加坡全資國有控股公司，而沈宏文則管理著這個投資組合價值達到2230億新元的投資公司，并為那些剛剛創(chuàng)業(yè)的人提供資金支持。

他談到了自己從工程專業(yè)轉行到金融領域的故事。由于瑞士信貸想要找一個具有工科背景的人來和思科之類的科技公司打交道，因此他在1991年得到了在瑞士信貸實習的機會。

沈宏文之后在瑞士信貸工作了二十年，從一個小小的實習生成長為了瑞士信貸全球并購業(yè)務的負責人。

近日，沈宏文返回家鄉(xiāng)新加坡，并在母校新加坡國立大學做了演講。下面就是他給畢業(yè)生的一些建議：“孩子們，我希望你們有著開闊的心胸。你們可以想想我的職業(yè)生涯，我生活的地方，我做過的事。當我在新加坡長大的時候，從來沒有想過我會做這些。我想說，有點冒險精神吧，去嘗試新的東西，去冒險，不要去逃避冒險。在新加坡外還有很大的世界，成為一個探索者吧！”

沈宏文表示他希望自己的員工具有以下三個特質：一.正直誠實。二.有自己的成就。三.擁有求知欲。

下面是他的視頻發(fā)言：

“首先，我們希望員工正直誠實，這是我們最看重的一點。其次，我們希望員工有著自己的一些成就，盈利是非盈利都不重要。之所以我們需要這樣的人，是因為這意味著這種人堅持自己的目標。這對于我們來說很重要。最后，我們希望員工具有求知欲，從不停止學習。一直會追問‘下一步干什么’‘這個是為什么呢’‘幫我弄明白這一點’，因為這些會推動我們業(yè)務的發(fā)展”。

發(fā)布：2007-03-12 14:35    編輯：泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關閉]

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