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項目中“人”的因素
項目的成功要素
成功的項目不僅取決于項目本身從開始到結束的執(zhí)行過程,還取決于開始前和結束后的努力。成功的項目應該取決于三個階段的努力:
1) 項目開始前必須 “了解什么是客戶的成功”,只有客戶成功了項目才能成功;
2) 項目執(zhí)行中能夠“擔負客戶成功的責任”,按要求完成承諾的工作;
3) 項目結束后能“幫助客戶實現價值”,只有客戶說項目成功了才是真正的成功。
“了解什么是客戶的成功”指了解客戶的真正需求,客戶需求是項目存在的根本原因。這就要回答“可以幫助客戶解決什么問題?能給客戶帶來什么價值”,只有回答了這兩個問題,才能明確客戶的成功標準,進而明確項目目標。
事實上這就是一定要站在客戶立場上考慮問題,這點尤為重要??蛻粜枰牟皇菍⒁欢延布蛙浖M裝起來,而是要能幫他們解決問題。 比如,你如果對一個銀行客戶說“這個大集中系統(tǒng)能夠集中管理數據,統(tǒng)一管理流程,實時分析經營情況”,那么客戶會非常興奮,覺得為此買2臺AS400并開發(fā)新的應用系統(tǒng)完全值得;但如果你站在廠商立場考慮問題,可能關心“今年他們還需要幾臺AS400?”、“是否還有新的軟件單”。那么即使成功簽單并完成了項目,你頂多只能指望客戶的評價是“系統(tǒng)性能穩(wěn)定、軟件質量不錯”。
“幫助客戶實現價值”指要讓客戶用項目的產品達成預期的商業(yè)目標。項目完成系統(tǒng)開發(fā)后,還需要移交產品、培訓支持和運行維護等一系列的工作,才能確??蛻粽J褂煤蛯崿F商業(yè)目標。這部分的工作量非??捎^,要特別重視,否則就會陷入兩難的境地:如果為了客戶滿意度而額外承擔這部分工作,會造成商業(yè)損失,甚至項目虧本;如果不做這部份工作完工就走,會降低客戶滿意度,造成信譽損失。目前很多公司都明確將這部分工作寫入合同,或者項目后另行簽定維護合同。做到上述兩點就會擁有滿意的客戶,這不僅會促成再次發(fā)生業(yè)務聯(lián)系,而且一個滿意的客戶的推薦會幫助我們輕而易舉獲得新的客戶。
而作為創(chuàng)造產品或服務的過程—“項目”,不僅是讓“客戶滿意”的關鍵,更是讓“公司獲利”的關鍵,項目管理的水平也決定著能否“擔負起客戶成敗的責任”。項目管理有四個要素,工作范圍、時間、質量、成本。對一個項目來說當然最理想的情況就是“多、快、好、省”?!岸唷敝腹ぷ鞣秶?,“快”指時間短、“好”指質量高,“省”指成本低。
在項目管理的成功要素中,有一個要素非常重要,卻往往被忽略—那就是“人”。是“人”在確定項目目標、推動項目進程,使用項目成果創(chuàng)造價值;在IT項目中,人力成本決定了項目是否贏利。
總之,對于以“項目”為基本運作單位的IT服務公司來說,目標是“客戶滿意、公司獲利”,而項目管理是達成這個目的重要因素。項目成功應該在開始前 “了解什么是客戶的成功”;執(zhí)行中“擔負客戶成功的責任”,結束后“幫助客戶實現價值”。項目執(zhí)行中的管理要素包括工作范圍、時間、質量、成本,這四者相互制約,我們只能作出權衡。
項目成功的另一個重要要素是“人”。在IT服務項目中,人力成本的控制決定公司贏利能力。很少有項目是由于技術上的原因失敗,而是由于“人”未能確定正確目標,未對目標達成一致;項目“承擔者”需要必要的能力獲得組織的支持,推動項目的進程;團隊建設對項目意義重大,需要專家之間良好協(xié)作項目才能成功。
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