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企業(yè)erp系統(tǒng)教程實(shí)施成功之道
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實(shí)施 erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng) 帶來(lái)的效益我想很多企業(yè)都很了解,這也吸引了一大部分企業(yè)都想實(shí)施該系統(tǒng),但是通過(guò)近幾年的觀察,企業(yè)erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)成功上線的情況并不理想,有些企業(yè)可能成功實(shí)施了erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)的某一部分功能,但是大多數(shù)企業(yè)都以失敗告終,這是我們不愿意看到的。今天泛普軟件就總結(jié)了一些項(xiàng)目成功實(shí)施的經(jīng)驗(yàn),讓大家進(jìn)行分享,希望能有所幫助。erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)的實(shí)施要有強(qiáng)有力的后盾。這強(qiáng)有力的后盾就是高層管理者。如果企業(yè)高層只把erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)看做是簡(jiǎn)單的信息系統(tǒng)建設(shè),那項(xiàng)目成功實(shí)施的幾率就會(huì)降低,因?yàn)樗麄儾⒉粫?huì)花大力去支持該項(xiàng)目,更不會(huì)去營(yíng)造足夠的erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)實(shí)施氛圍。erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)是一把手工程,這一把手的作用是非常大的,而在這起著關(guān)鍵作用的就是高層領(lǐng)導(dǎo)者,如果他們能夠持之以恒、不余遺力的支持erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)的實(shí)施,那項(xiàng)目的成功率也大大提高。
企業(yè)內(nèi)部各部門都需要參與到erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)項(xiàng)目中。不要認(rèn)為erp系統(tǒng)教程視頻項(xiàng)目是信息IT部門的事情,erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)項(xiàng)目的順利實(shí)施將會(huì)涉及到每個(gè)部門,因?yàn)樗瞧髽I(yè)整個(gè)資源的管控系統(tǒng)。這來(lái)重點(diǎn)說(shuō)一下業(yè)務(wù)部門。業(yè)務(wù)是企業(yè)的收益來(lái)源,erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)對(duì)業(yè)務(wù)流程的管控也顯得尤為重要。在erp系統(tǒng)教程視頻實(shí)施過(guò)程中,業(yè)務(wù)部門要積極參與其中,提出本部門的需求點(diǎn),然后讓IT部門進(jìn)行審核,這樣就可以在較短的時(shí)間內(nèi)搜集到準(zhǔn)確的需求。如果讓IT部門進(jìn)行需求編寫,首先是他們對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)流程肯定沒(méi)業(yè)務(wù)人員清楚,搜集的難度加大,造成搜集周期延長(zhǎng)。再來(lái)是由于對(duì)業(yè)務(wù)流程的把控程度不夠,容易搜集到一些錯(cuò)的需求點(diǎn),這就增加了erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)實(shí)施的成本浪費(fèi)。
企業(yè)和erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)咨詢方要互相理解并緊密合作。很多企業(yè)會(huì)找專業(yè)的erp系統(tǒng)教程視頻咨詢顧問(wèn)來(lái)幫助企業(yè)順利實(shí)施項(xiàng)目。這個(gè)時(shí)候erp系統(tǒng)教程視頻咨詢方就應(yīng)該把企業(yè)的erp系統(tǒng)教程視頻項(xiàng)目當(dāng)做自己公司的項(xiàng)目,這樣才會(huì)更積極主動(dòng)、更有責(zé)任的去實(shí)施erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)。而企業(yè)也不要認(rèn)為erp系統(tǒng)教程視頻項(xiàng)目是咨詢方的事情,失敗的話是他們的責(zé)任,而自己這邊就不管了,這樣很容易造成項(xiàng)目的流產(chǎn)。最正確的做法就是讓企業(yè)和erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)咨詢方進(jìn)行通力合作,這樣才能達(dá)到雙方的共同目標(biāo)。
企業(yè)要明確erp系統(tǒng)教程視頻項(xiàng)目實(shí)施的目標(biāo)以及期望。比如說(shuō)在實(shí)施之前,就決定好上了erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)之后,要降低庫(kù)存數(shù)量百分之三十,縮短銷售周期百分之二十等等,當(dāng)然這些目標(biāo)是合理的,不能過(guò)度夸大。如果過(guò)度認(rèn)為erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)帶來(lái)的效益,就會(huì)造成在實(shí)施過(guò)程中因得不到目標(biāo)期望所帶來(lái)的失望,這樣就會(huì)使員工對(duì)系統(tǒng)產(chǎn)生不信任感,影響整個(gè)erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)程。
企業(yè)erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)的實(shí)施也離不開培訓(xùn)。erp系統(tǒng)教程視頻系統(tǒng)供應(yīng)商應(yīng)該給企業(yè)用戶一個(gè)整體的全方位的培訓(xùn),讓大家理解erp系統(tǒng)教程視頻思想以及主要功能操作流程。讓他們有做好長(zhǎng)期奮戰(zhàn)的準(zhǔn)備以及擁有對(duì)成功上線的激情。也只有進(jìn)行了培訓(xùn),企業(yè)員工用戶才能真正掌握具體的系統(tǒng)操作方法,減少錯(cuò)誤操作,讓整個(gè)項(xiàng)目順利進(jìn)行。
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