當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 人力資源管理系統(tǒng) > 員工工資管理系統(tǒng)
計(jì)件工資軟件如何實(shí)現(xiàn)計(jì)件成本控制
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114
計(jì)件工資制是指按照生產(chǎn)的合格品數(shù)量(或作業(yè)量)和預(yù)先規(guī)定的計(jì)件單價(jià),來計(jì)算報(bào)酬,而不是直接用勞動(dòng)時(shí)間來計(jì)量的一種工資制度。簡(jiǎn)而言之,將員工加工的每款產(chǎn)品的工序單價(jià)與工序數(shù)量的積進(jìn)行累加,其和就是該員工的計(jì)件工資。
在計(jì)件工資軟件中,第一步是建立產(chǎn)品資料,并可設(shè)定每款產(chǎn)品的工序成本管控上限,這樣在建立或者修改產(chǎn)品的工序工價(jià)時(shí),如果該產(chǎn)品的各工序工價(jià)之和大于所設(shè)定的工序成本管控上限,系統(tǒng)自動(dòng)拒絕并提醒成本超限。這樣就解決了隨意調(diào)整單價(jià)時(shí)可能造成的工序成本超限問題。
由于要實(shí)現(xiàn)計(jì)件超數(shù)的管控,管控的依據(jù)是什么呢?在系統(tǒng)內(nèi),是生產(chǎn)制單(或訂單)的計(jì)劃數(shù)。在生產(chǎn)單內(nèi),不僅僅有產(chǎn)品的計(jì)劃數(shù),而且列出了每道工序的計(jì)劃數(shù)(工序資料自動(dòng)從產(chǎn)品工序工價(jià)資料表中引入),這樣,在計(jì)件錄入時(shí)候,系統(tǒng)自動(dòng)根據(jù)制單控制該制單內(nèi)每道工序可錄入的計(jì)件數(shù)(系統(tǒng)自動(dòng)累加控制不允許超數(shù),跨月/跨年都照樣控制),解決了計(jì)件超數(shù)的問題。
系統(tǒng)支持對(duì)計(jì)件和計(jì)時(shí)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類,如正常計(jì)件、返工計(jì)件、幫工計(jì)件、正常時(shí)工、返工時(shí)工等,并可設(shè)定各種類型的管控方式及提醒顏色,并可分類查詢。正常計(jì)件系統(tǒng)自動(dòng)控制了超過數(shù)問題,那么我們重點(diǎn)就要核查返工計(jì)件、幫工計(jì)件及時(shí)工數(shù)據(jù)是否合理合法了。返工計(jì)件和幫工計(jì)件都可以錄入數(shù)據(jù),進(jìn)入計(jì)件超數(shù)自動(dòng)管控。時(shí)工類可以輸入備注說明該時(shí)工是從事什么工作。
如果及時(shí)錄入數(shù)據(jù)(一般當(dāng)天錄入前一天數(shù)據(jù)),那么,系統(tǒng)自動(dòng)檢測(cè)計(jì)件員工是否在職,避免在職人員數(shù)據(jù)錄入到離職人員頭上問題。
系統(tǒng)提供了個(gè)性化的計(jì)件數(shù)據(jù)錄入界面,可自由設(shè)定項(xiàng)目的輸入順序,并可最大限度地脫離鼠標(biāo)操作(基本上使用數(shù)字小鍵盤即可完成輸入動(dòng)作)。系統(tǒng)提供了不同統(tǒng)計(jì)角度的多樣化報(bào)表(計(jì)件工資表、生產(chǎn)進(jìn)度報(bào)表等),并可以自由設(shè)計(jì)表格樣式。
TAG:
- 1幸福養(yǎng)老管理模式
- 2計(jì)件工資如何快速的計(jì)算出來,利用什么函數(shù),謝謝!
- 3駕校良莠不齊選擇需謹(jǐn)慎
- 4計(jì)件工資體系中新員工如何計(jì)算工資
- 5怎樣才能老有所養(yǎng)、老有所依
- 6新版駕駛員培訓(xùn)協(xié)議啟用
- 7養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)將成為朝陽產(chǎn)業(yè)
- 8駕校管理存在的問題
- 9如何加強(qiáng)駕校經(jīng)營管理
- 10員工工資管理系統(tǒng)整體概況
- 11民營養(yǎng)老院的艱難發(fā)展之路
- 12養(yǎng)老院應(yīng)該選擇一款養(yǎng)老院管理軟件
- 13計(jì)件工資軟件運(yùn)行 員工薪酬步步高升
- 14計(jì)件工資管理系統(tǒng)的詳細(xì)信息
- 15選擇好員工工資管理系統(tǒng)和駕校,事半功倍
- 16員工工資管理系統(tǒng)相比傳統(tǒng)管理優(yōu)勢(shì)何在
- 17農(nóng)村養(yǎng)老問題需依靠草根智慧
- 18攜手計(jì)件工資,共創(chuàng)企業(yè)美好明天
- 19老年公寓廣闊的發(fā)展前景
- 20計(jì)件工資軟件全新體驗(yàn)
- 21員工工資管理系統(tǒng)對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)過程進(jìn)行全程跟蹤
- 22選駕校不可馬虎
- 23計(jì)件工資計(jì)算問題的分析
- 24員工工資管理系統(tǒng)應(yīng)對(duì)新規(guī)則
- 25駕校換政策 學(xué)車要打卡
- 26計(jì)件工資,企業(yè)的成功法寶
- 27養(yǎng)老社會(huì)化才是長(zhǎng)遠(yuǎn)方向
- 28駕考難度增加,駕校迎來報(bào)名熱
- 29員工工資管理系統(tǒng)適用于各種行業(yè)
- 30人口老齡化壓力促進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)高速運(yùn)轉(zhuǎn)
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓