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會展行業(yè)erp系統(tǒng)
隨著國內(nèi)企業(yè)對于ERP的認知愈來愈加深入,要選擇一套最適合機構自身的ERP解決方案,這絕對堪稱一項艱巨的任務,不少企業(yè)都認為他們的ERP系統(tǒng)無法滿足自身的全部需求。
會展業(yè)作為現(xiàn)代服務業(yè)越來越重要的組成部分。移動互聯(lián)網(wǎng)的大潮下傳統(tǒng)會展模式也正在逐步被改變,“互聯(lián)網(wǎng)+會展+大數(shù)據(jù)”的誕生正極大的助力會展行業(yè)經(jīng)濟提速,在此背景下 越來越多的展覽公司去選擇用更專業(yè)化 針對性強的管理系統(tǒng),以極低的成本高效管理的企業(yè)資源。
泛普軟件的ERP模塊是會展信息管理系統(tǒng)解決方案的核心模塊,以管理流程設計為重點,系統(tǒng)具備以下特點:
1、幫助企業(yè)實現(xiàn)體制創(chuàng)新
ERP作為一種先進的管理思想和手段,它所改變的不僅僅是某個人的個人行為或表層上的一個組織動作,而是從思想上去剔除管理者的舊觀念,注入新觀念。
新的管理機制必須能迅速提高工作效率,節(jié)約勞動成本。ERP幫助企業(yè)實現(xiàn)體制創(chuàng)新的意義在于,它能夠幫助企業(yè)建立一種新的管理體制,其特點在于能實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的相互監(jiān)督和相互促進,并保證每個員工都自覺發(fā)揮最大的潛能去工作,使每個員工的報酬與他的勞動成果緊密相連,管理機制陽光化。
2、有效管理風險
由于ERP的導入,幫助企業(yè)建立了上下游供應鏈所需的一切重要數(shù)據(jù)庫,這為企業(yè)從根本上防范了沒有數(shù)據(jù)或數(shù)據(jù)不完整帶來的風險,保障了了服務供應鏈的暢通,保障了在為客戶提供豐富的適銷對路的服務產(chǎn)品時更能精確規(guī)劃,從而從根本上降低了風險。
3、“以人為本”的競爭機制
ERP的管理思想認為,“以人為本”的前提是,必須在企業(yè)內(nèi)部建立一種競爭機制,在此基礎上,給每個崗位制定一個工作評價標準,并以此作為對員工的獎勵標準,使每個員工都必須達到這個標準,并不斷超越這個標準,而且越遠越好。隨著標準不斷提高,生產(chǎn)效率也必然跟著提高。這樣“以人為本”的管理方法就能真正付諸行動。
4、把組織看做是一個社會系統(tǒng)
ERP系統(tǒng)要求組織內(nèi)成員之間的協(xié)作,結合通信技術和網(wǎng)絡技術,在組織內(nèi)部建立起上下暢通的有效信息交流溝通系統(tǒng),這一系統(tǒng)能保證上級及時掌握情況,獲得作為決策基礎的準確信息,又能保證指令的順利下達和執(zhí)行。
這樣一種信息交流系統(tǒng)的建立和維護,是一個組織存在與發(fā)展的首要條件,其后才談得上組織的有效性和高效率。
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