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外出施工人員管理系統(tǒng)

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  傳統(tǒng)模式的企業(yè)管理中,有些時候員工有外出活動的需要,直接就跟領(lǐng)導(dǎo)打個電話或者發(fā)個消息說一聲就出去了。但是譬如臨時有其他人需要找這個同事時,就不清楚他具體去哪了,什么時候能回來等等。如果正好電話沒有及時聯(lián)系到,就很難清楚什么時候再來找他會在。

  此外,關(guān)于考勤的審查盤點是否麻煩,員工請假時領(lǐng)導(dǎo)批準了,但沒有相應(yīng)的證明??记谌藛T沒有收到相關(guān)的假條,就認為這個同事無故曠工了,導(dǎo)致后期工資管理統(tǒng)計起來十分麻煩。

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  一、外出施工人員管理的特點:

  合理的時間管理能夠提高員工工作效率。對員工而言,工時表將是時間的管理者和監(jiān)督者,對企業(yè)而言,則是管理各種資源的絕佳平臺,通過對不同資源的時間管理,進行資源的合理分配,提高企業(yè)運行效率。

  二、泛普軟件外出施工人員管理系統(tǒng)的意義:

  泛普軟件外出施工人員管理系統(tǒng)的目的是為了規(guī)范生產(chǎn)外派人員的管理流程,提高外出員工服務(wù)意識,滿足客戶需求。

  1、便于出入管理。

  首先對于每個員工有需要外出辦事或是請假的時候,就可以進行一個登記,詳細記錄對本次外出的開始時間和截止時間以及具體的去向做一個記錄,避免了臨時外出需要提交紙質(zhì)申請的審批流程的麻煩

  2、便于交接工作。

  作為部門管理者,如果有工作需要交給某個員工,但是找不到人,管理者就可以到員工去向里面去查找,然后進行溝通

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  3、數(shù)據(jù)精準,拒絕工時糾紛。

  由于人臉識別技術(shù)往往連接后臺系統(tǒng),所有考勤數(shù)據(jù)都是第一時間傳輸?shù)胶笈_,打卡時間可隨時查詢。

  4、便于工時統(tǒng)計。

  對人員進行考勤,也是避免出現(xiàn)安全事故的重要方式。由于建筑施工現(xiàn)場的工作人員種類繁多,工作場地分散,傳統(tǒng)的工地管理模式依靠手工記錄,人員的管理工作繁瑣復(fù)雜,管理強度大。而泛普軟件外出施工人員管理系統(tǒng)就能做到實時監(jiān)控、查詢、統(tǒng)計等一系列反映出真實到崗情況,對勞務(wù)人員考勤進行統(tǒng)計。

  高效的勞動力管理工具不僅能快速回答這些問題,還能采取行動確保他們有效地利用勞動力。隨著施工遠離手動流程,基于泛普軟件的勞動力管理工具有助于讓更大的團隊了解實時更新,并幫助項目運營了解隨著施工變得流暢而對未來計劃的影響。

發(fā)布:2022-03-31 11:42    編輯:泛普軟件 · pengyuli    [打印此頁]    [關(guān)閉]