[服裝管理軟件]命令不打折

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               “命令”是權(quán)威的表現(xiàn)方式。遵從命令便是尊重領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)威。如何看待命令的“打折”與“不打折”？ 
               “有令不行”是領(lǐng)導(dǎo)者權(quán)威之大忌，“不令而行”則是對領(lǐng)導(dǎo)者權(quán)威的最高獎(jiǎng)賞?！懊睢辈淮蛘垡环矫娣从沉祟I(lǐng)導(dǎo)者對權(quán)威的掌控力度，另一方面也體現(xiàn)了下屬對領(lǐng)導(dǎo)者的尊敬程度。

    “命令”的正確是“不打折”的前提

                 正確的“命令”是領(lǐng)導(dǎo)者對工作必要的指示，必須無條件地服從、貫徹、落實(shí)。這是維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)者權(quán)威的重要體現(xiàn)，是企業(yè)有序管理的重要前提，也是保證企業(yè)良性運(yùn)轉(zhuǎn)、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的首要環(huán)節(jié)?！坝辛畋匦小笔枪芾淼耐▌t，反之，如果在執(zhí)行中被打了折扣，就會(huì)影響最終的績效，與預(yù)期效果產(chǎn)生偏移，組織工作也會(huì)因而受阻?！耙恢簧?，全盤皆輸”，如果上級的指示不能不折不扣、點(diǎn)點(diǎn)滴滴地貫徹執(zhí)行，其后果很可能是管理上一盤散沙，效益上嚴(yán)重滑坡，因而切不可有絲毫馬虎及敷衍塞責(zé)的行為。

    “命令”的“打折”也可能是促進(jìn)和諧與發(fā)展的方式

                 領(lǐng)導(dǎo)者的“命令”若尚存疑點(diǎn)，缺少有力全面的論證，則需要暫且緩沖，不可一意孤行。不可否認(rèn)，領(lǐng)導(dǎo)者也會(huì)有思考不周之處，“智者千慮，必有一失”，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者的某些“命令”下達(dá)出現(xiàn)失誤，與客觀現(xiàn)實(shí)有所出入之時(shí)，這時(shí)的“命令打折”倒不失為明智之舉。

                作為有責(zé)任感的下屬，在遵從領(lǐng)導(dǎo)者指示的同時(shí)，也不會(huì)一味地盲從；相反，會(huì)適時(shí)地提出自己的反對意見或一些修改方案，與領(lǐng)導(dǎo)者溝通、交流。表面看來，下屬可能對領(lǐng)導(dǎo)者的“命令”打上了某種折扣，而從長遠(yuǎn)看就很可能規(guī)避了不少潛藏的危害與損失，阻止了錯(cuò)誤的蔓延與擴(kuò)散。因此，作為英明的領(lǐng)導(dǎo)者，也會(huì)思前想后，冷靜地分析下屬的反對意見，確定下屬的某些提議是否合理，能否在執(zhí)行中產(chǎn)生效用等；同時(shí)會(huì)對面臨的總體事態(tài)以及變化趨勢作出重新的定位與評估，在綜合各種因素之后再作出決策的合理調(diào)整，然后重新頒布實(shí)施。

                只有最恰當(dāng)?shù)姆桨?、最正確的“命令”，才是最有效的“命令”，才能久經(jīng)考驗(yàn)、顛撲不破，并能持續(xù)地為企業(yè)的發(fā)展揚(yáng)帆導(dǎo)航。如果領(lǐng)導(dǎo)者閉目塞聽、獨(dú)斷專行，聽不進(jìn)下屬的意見和建議，就會(huì)讓錯(cuò)誤的決策帶來錯(cuò)誤的行動(dòng)，錯(cuò)上加錯(cuò)，必為大錯(cuò)特錯(cuò)，很可能發(fā)展到不可收拾的局面。無論是對領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人的能力水平，對上下級關(guān)系處理，還是對企業(yè)的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)等都會(huì)帶來阻礙和損失。

               “知錯(cuò)能改，善莫大焉”，領(lǐng)導(dǎo)者要適當(dāng)聽取下屬意見，適時(shí)調(diào)整有關(guān)決策，收回“成命”，并重新下達(dá)經(jīng)過完善后的“命令”。這既體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)者的睿智與大度，也絲毫不會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)威。相反，領(lǐng)導(dǎo)者所體現(xiàn)出來的勇氣與風(fēng)度會(huì)令下屬由衷地欽佩與尊崇，并且也會(huì)增添其魅力與權(quán)威，為“命令”被不折不扣地執(zhí)行打下了厚實(shí)的感情基礎(chǔ)。而對決策而言，通過重新定位的新決策避免了與成功失之交臂，能更好地發(fā)揮效用，為企業(yè)做出貢獻(xiàn)。

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