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企業(yè)管理:產(chǎn)品出產(chǎn)進度安排

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編制生產(chǎn)計劃,不僅要確定全年總的產(chǎn)量任務(wù),而且要進一步將全年生產(chǎn)任務(wù)具體安排到各個季度和各個月份,這就是安排產(chǎn)品的出產(chǎn)進度。產(chǎn)品出產(chǎn)進度安排的方法,因企業(yè)的不同特點而有所不同。一般,有以下幾種情況:

(一)有的企業(yè),產(chǎn)品的各季、各月的市場需求量比較穩(wěn)定,或者企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)飽滿這類企業(yè)的產(chǎn)品出產(chǎn)進度安排,應(yīng)當(dāng)實行均衡生產(chǎn)的方針。生產(chǎn)進度的均衡安排,并不一定等于各季、各月的產(chǎn)量絕對相等,而是有以下多種安排方式:

1.平均分配。就是全年的生產(chǎn)任務(wù)實行等量分配,各季、各月的平均日產(chǎn)量相等;

2.分期遞增。就是產(chǎn)量分期分段地增長,每隔一段時間平均日產(chǎn)量水平有所增長,而在該段時期內(nèi)平均日產(chǎn)量水平大致相同;

3.小幅度連續(xù)增長。就是隨著企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)水平與工人熟練程度的不斷提高,各季、各月的產(chǎn)量逐漸地、小幅度地不斷上升;

4.拋物線形遞增。主要指新產(chǎn)品,開始是小報生產(chǎn),然后逐漸擴大批量以至大量生產(chǎn)。

(二)有些企業(yè),產(chǎn)品的需求具有季節(jié)性。這時,全年任務(wù)的進度安排,就有多種方式供我們選擇:

1.均衡安排方式。就是各月的出產(chǎn)量相等或基本相等。這種安排方式的優(yōu)點,有利于充分利用人力和設(shè)備,有利于產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定,也有利于管理工作的穩(wěn)定。它的缺點主要是成品庫存量大.流動資金占用多。

2.變動安排方式。就是各月生產(chǎn)量的安排,隨著市場銷售的變動而變動。這種安排方式的優(yōu)點是成品庫存量小,節(jié)省庫存保管費用;對市場的適應(yīng)性好。它的缺點是需要經(jīng)常調(diào)整設(shè)備和人力,生產(chǎn)能力利用較差,不利于產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定。這種安排方式要求較高的管理水平。

3.折衷方式。這是上述兩種方式的結(jié)合。例如,將全年劃分為三個階段,分別采取三個不同的月產(chǎn)水平,為了與市場需求相適應(yīng),五月至八月的月產(chǎn)水平最高,一月至四月次之,九月至十二月的月產(chǎn)水平最低。這種方式,全年的進度安排變動次數(shù),少于變動安排方式,而其庫存水平又低于均衡安排方式,所以是介乎前兩種方式之間的一種折衷方式。

責(zé)任編輯:ivor
發(fā)布:2007-04-05 10:02    編輯:泛普軟件 · hujian    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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