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人力資源管理需要用到哪些軟件?

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　　泛普軟件把人力資源管理大概涵蓋為八個部分，包括系統(tǒng)管理，組織管理，人事管理，考勤管理，薪酬社保，招聘管理，自助平臺，統(tǒng)計報名。

　　至于保險福利，考勤管理是與薪酬管理緊密相關(guān)的;合同管理，員工異動等是在人事關(guān)系里面的。很多軟件廠商無厘頭的把這些單獨羅列為一個模塊來賣錢是要不得的。更詳細的模塊組成，可以登錄重慶泛普軟件的官網(wǎng)看下，他們的模塊劃分還是比較合理清晰的

　　泛普軟件有限公司是中國的ERP企業(yè)管理軟件與服務(wù)供應(yīng)商，它于2003年12月由重慶泛普軟件有限公司組建。泛普軟件泛普OA系統(tǒng)吸取多家優(yōu)秀企業(yè)基因的DCMS，為國內(nèi)外眾多企業(yè)成功地提供了包括ERP在內(nèi)的專業(yè)企業(yè)管理軟件產(chǎn)品與服務(wù)，目前，在亞太地區(qū)就有超過30,000家企業(yè)正在運用泛普軟件的管理軟件產(chǎn)品，其中包括財富五百強的企業(yè)也正在通過泛普的管理方案而持續(xù)獲益。

發(fā)布：2006-07-29 17:48    編輯：泛普軟件 · xiaochen    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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