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oa系統(tǒng)效果圖
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一個(gè)優(yōu)秀系統(tǒng)在用戶界面的設(shè)計(jì)上是易用性的重要體現(xiàn),他需要功能設(shè)計(jì)者和人機(jī)工程設(shè)計(jì)者的相互配合。功能設(shè)計(jì)者決定了業(yè)務(wù)處理的方便性和靈活性,頁(yè)面設(shè)計(jì)者給操作者帶來(lái)視覺的沖擊和美觀的感受,使每一天面對(duì)屏幕的操作不在是枯燥,而是一種工作的快感。為此應(yīng)該在以下幾個(gè)方面進(jìn)行考慮:
1. 符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范
盡可能地符合現(xiàn)行的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,這是最好的選擇?;蛘咧贫ㄗ约旱臉?biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,并嚴(yán)格執(zhí)行,保持頁(yè)面的風(fēng)格是一致的。包括快捷鍵、菜單選項(xiàng)、術(shù)語(yǔ)和命名、聽眾、諸如OK和Cancel按鈕的位置、色彩等等。
2. 直觀、明了
用戶界面應(yīng)保持潔凈、不唐突、不擁擠,結(jié)構(gòu)布局合理,提供的功能明顯,沒有多余功能,良好的幫助系統(tǒng)??删S護(hù)項(xiàng)、顯示項(xiàng)明確。
3. 操作靈活、方便
多種視圖的選擇:狀態(tài)跳轉(zhuǎn),狀態(tài)終止和跳過。數(shù)據(jù)輸入快捷,具有合理的省缺值、列表和快速查詢選擇代碼操作。
4. 舒適和友好
好的視覺效果,減少給操作者帶來(lái)視覺疲勞。操作提示易于理解,使用友好的、準(zhǔn)確的、恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言是必須的。操作執(zhí)行的過程和結(jié)果要有反饋是非常重要的。
5.現(xiàn)在常用的管理系統(tǒng)
國(guó)外:sap,Oracle,quick books ,sage,qad,IFS,infor
國(guó)內(nèi):泛普軟件,XINWAerp,致得E6協(xié)同文檔管理系統(tǒng),首佳企業(yè)管理系統(tǒng),長(zhǎng)松企業(yè)組織系統(tǒng),新中大,順和達(dá),智邦國(guó)際、Aisino A6 ,信為,用友,金蝶,數(shù)字魔方,速達(dá),天志,天劍,智德多,利馬,和佳,管家婆,管家公,金動(dòng)力,35CRM企業(yè)管理系統(tǒng),星藍(lán)
分類有ERP,OA,SCM,CRM,PLM.....
6、管理系統(tǒng)的作用
幫助企業(yè)辦公自動(dòng)化,程序化,對(duì)信息集中管理,一般按照進(jìn)銷存,財(cái)務(wù),生產(chǎn),客戶關(guān)系,辦公管理這么幾個(gè)模塊分。
一般管理系統(tǒng)都是進(jìn)銷存,財(cái)務(wù),ERP模式。高級(jí)的企業(yè)管理系統(tǒng)是企業(yè)咨詢顧問形式的企業(yè)管理系統(tǒng),包括工作分析、績(jī)效考核、薪酬設(shè)計(jì)、招聘系統(tǒng)、員工培訓(xùn)、生涯規(guī)劃的制度與方法,能激活企業(yè)內(nèi)在的運(yùn)營(yíng)規(guī)律,達(dá)到利潤(rùn)倍增、成熟穩(wěn)定。企業(yè)咨詢顧問形式的企業(yè)管理系統(tǒng)目前只有著名咨詢公司泛普咨詢提供此服務(wù)。
7、人力資源管理系統(tǒng)
人力資源管理體系的設(shè)計(jì)常因企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略不同,組織發(fā)展階段不同,企業(yè)中人員能力現(xiàn)狀不同而不同,泛普軟件在咨詢實(shí)踐中將其歸納為三種主要導(dǎo)向的人力資源管理體系:
?、倩谀芰Φ娜肆Y源管理體系;
②基于業(yè)績(jī)的人力資源管理體系;
?、刍诮巧?責(zé)任的人力資源管理體系。
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- 28常用的oa辦公系統(tǒng)
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- 30oa企業(yè)辦公軟件
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