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企業(yè)管理迫切需要咨詢實施一體化
管理咨詢行業(yè)很大,是朝陽產(chǎn)業(yè),但目前分工不細(xì),確實有很多咨詢公司廣泛涉及,戰(zhàn)略咨詢、人力資源咨詢、績效咨詢等都有做,但企業(yè)流程這類緊跟行業(yè)特點、與業(yè)務(wù)緊密結(jié)合的運(yùn)營類咨詢,相比就要復(fù)雜一些。而今天的很多企業(yè)在縱向上的分工管理上已經(jīng)做得出類拔萃,但在橫向上的內(nèi)外協(xié)作上就很欠缺。我們一直關(guān)注企業(yè)之間的供應(yīng)鏈整合,以及企業(yè)內(nèi)、外部的管理整合,咨詢公司在橫向上的專業(yè)性和行業(yè)經(jīng)驗都勝于單個企業(yè),是企業(yè)管理提升和轉(zhuǎn)型中最需要的伙伴。在未來十年,這種橫向的以流程切入的管理咨詢市場很大,咨詢業(yè)應(yīng)該把這一件事情做好。
快速成長的中國經(jīng)濟(jì)和企業(yè)需要各種各樣的咨詢。什么是好的咨詢顧問?什么是好的咨詢方案?我們認(rèn)為將國外的先進(jìn)理念和工具與本土企業(yè)的管理現(xiàn)狀、人員水平相結(jié)合,將實用、夠用、好用作為評價標(biāo)準(zhǔn),通過顧問的推進(jìn)力,與企業(yè)一起落地執(zhí)行,才是中國企業(yè)最需要的管理咨詢模式。為企業(yè)提供貼身的、有價值的、持久的服務(wù)的同時,咨詢也能良性發(fā)展。我們作為給企業(yè)提供運(yùn)營咨詢的顧問,特別需要強(qiáng)調(diào)方法和價值、強(qiáng)調(diào)落地可執(zhí)行,所以我們的業(yè)務(wù)不僅是流程梳理、流程固化,還應(yīng)把幫助企業(yè)實現(xiàn)流程E化的實施和信息化建設(shè)服務(wù)。
十年來,延展的咨詢服務(wù)始終未曾脫離過裝備制造業(yè),團(tuán)隊的能力和過往的積累都在重工業(yè),尤其是裝備制造業(yè)。這類企業(yè)對咨詢服務(wù)是有強(qiáng)烈需求的,他們每年至少20%-30%的成長速度需要既有的管理方式盡快變革,特別需要我們咨詢公司的幫助。主要原因是,中國在改革開放的前二十年,消費(fèi)品行業(yè)的出口和內(nèi)銷得到長足的發(fā)展,但是在工業(yè)領(lǐng)域,尤其是重工業(yè),因為設(shè)備、資金、人才和技術(shù)原因,還有很大的成長空間。尤其是十一五期間,國家強(qiáng)調(diào)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,重工業(yè)、特別是裝備制造業(yè)成為產(chǎn)業(yè)升級的重點。但重裝制造業(yè),采用按單設(shè)計、按單制造,管理難度遠(yuǎn)大于消費(fèi)品行業(yè)。其自身的流程不固定導(dǎo)致他們迫切需要流程管理,其自身的管理水平導(dǎo)致他們迫切需要借助外部力量來提升以謀求更好的發(fā)展。
延展咨詢通過十年的專注于積淀,已經(jīng)形成了一整套咨詢實施一體化的知識與經(jīng)驗。致力于提升國內(nèi)裝備制造行業(yè)整體管理水平,將先進(jìn)的管理理念與優(yōu)秀的管理經(jīng)驗不斷地提煉與實踐,然后傳承與發(fā)揚(yáng)。為此,我們提出咨詢實施一體化,就是在創(chuàng)新這樣一種服務(wù)模式:總包企業(yè)的管理提升和信息化服務(wù),整合咨詢的規(guī)劃能力、軟件的產(chǎn)品能力和實施的推進(jìn)能力,為企業(yè)提供“融合一體”的服務(wù),相信今后這一模式將逐步成為管理信息化建設(shè)的主流。當(dāng)然行業(yè)化、專注和專業(yè)也是未來咨詢行業(yè)的發(fā)展趨勢。
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