泛普OA項(xiàng)目定崗招聘需求

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泛普OA項(xiàng)目定崗招聘需求

A: 人力資源-組織結(jié)構(gòu)-崗位設(shè)置修改需求:
人力資源-組織結(jié)構(gòu)-崗位設(shè)置，點(diǎn)擊部門(mén)，顯示崗位列表增加規(guī)劃人數(shù)。
點(diǎn)擊崗位簡(jiǎn)稱進(jìn)入崗位編輯和查看頁(yè)面。增加規(guī)劃人數(shù)字段（只讀）、增加封存功能。顯示此崗位在職人數(shù)和離職人數(shù)。
規(guī)劃人數(shù)由人員規(guī)劃流程寫(xiě)入。只讀
在職人數(shù)和離職人數(shù)顯示此崗位的相關(guān)人數(shù) 只讀 點(diǎn)擊具體數(shù)字，顯示人員信息列表

點(diǎn)擊刪除按鈕，只要此崗位沒(méi)有在職和離職人員，可刪除此崗位。
此崗位沒(méi)有在職人員可封存。
封存的崗位前臺(tái)不顯示。

人力資源-組織結(jié)構(gòu)-職務(wù)設(shè)置
點(diǎn)擊具體職務(wù)，顯示此職務(wù)下所屬崗位列表：
崗位列表數(shù)據(jù)項(xiàng)：崗位簡(jiǎn)稱 崗位全稱 規(guī)劃人數(shù)
如無(wú)崗位可刪除。

B：人員規(guī)劃審批流程數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)需求
人員規(guī)劃按照單元來(lái)申請(qǐng)。
主表增加規(guī)劃類(lèi)別字段（下拉 年度/月度）。增加規(guī)劃人員所屬崗位字段（自定義瀏覽按鈕 多崗位 ）：明細(xì)表中所屬單位去掉。明細(xì)表中崗位（文本格式）去掉，增加崗位（自定義瀏覽按鈕 崗位）。
選擇年度：規(guī)劃人員所屬崗位隱藏，選擇月度：規(guī)劃人員所屬單位隱藏。
主表選擇規(guī)劃人員所屬單元，明細(xì)帶出相關(guān) 所屬部門(mén)（只讀） 科室（只讀）  崗位（只讀） 規(guī)劃人數(shù)（可修改） 在職人數(shù)（只讀） 欠缺人數(shù)（只讀）  控制條件：未封存的崗位。
主表選擇規(guī)劃人員所屬崗位（多崗位 控制條件：未封存的崗位），明細(xì)帶出相關(guān) 所屬部門(mén)（只讀） 科室（只讀）  崗位（只讀） 規(guī)劃人數(shù)（可修改） 在職人數(shù)（只讀） 欠缺人數(shù)（只讀）
流程歸檔修改人力資源-組織結(jié)構(gòu)-崗位設(shè)置的規(guī)劃人數(shù)。
備注：科室相當(dāng)于二級(jí)部門(mén)，有二級(jí)部門(mén)需顯示科室和所屬部門(mén)，沒(méi)有二級(jí)部門(mén)只需要顯示所屬部門(mén)；欠缺人數(shù)=規(guī)劃人數(shù)-在職人數(shù) 可負(fù)數(shù)

C: 人員招聘申請(qǐng)流程數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)需求：
此流程按照部門(mén)來(lái)申請(qǐng)。
主表增加招聘部門(mén)。
明細(xì)增加招聘崗位字段（自定義瀏覽按鈕，控制條件：招聘部門(mén)（包含下級(jí)部門(mén)）、未封存的崗位），明細(xì)原有招聘崗位去掉，選擇崗位帶出規(guī)劃人數(shù)（只讀）在職人數(shù)（只讀） 其他字段手工填寫(xiě)。
規(guī)劃人數(shù)-在職人數(shù)<0 《是否超出規(guī)劃》 字段 顯示是。
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